Représentant aux ventes externes

Job summary

Advise customers on products, prospect for new business, develop the assigned territory, and negotiate contracts under the sales director’s supervision. Manage sales and after-sales follow-up, support customer onboarding and training on the Vizco system, and work toward territory sales targets and customer retention.

Job details

🌟Notre vision et valeurs L’équipe Fene-Tech se surpasse pour ses clients et contribue à construire un environnement de travail sain et valorisant pour tous. Attitude positive, entraide, respect, communication, plaisir. 📋 Description du poste Relevant du directeur des ventes, le ou la représentant(e) aux ventes externes est responsable du développement des ventes et de l’atteinte des objectifs commerciaux sur le territoire qui lui est confié. Grâce à une approche axée sur le service-conseil, la prospection et le développement de relations durables, il ou elle contribue activement à la croissance de l’entreprise et à la fidélisation de sa clientèle. Le poste combine développement des affaires, représentation, accompagnement des clients et suivi des ventes. 🎯 Responsabilités Conseiller, informer et présenter les produits aux clients en fonction de leurs besoins. Identifier et développer de nouvelles occasions d’affaires sur le territoire. Effectuer de la prospection et contribuer au développement de nouveaux marchés. Négocier les contrats et les ententes annuelles avec les clients, sous la supervision du directeur des ventes. Développer et maintenir des relations d’affaires solides et durables avec la clientèle. Assurer le suivi des dossiers de vente, de livraison et de service après-vente. Mettre en place des stratégies favorisant la fidélisation de la clientèle. Confirmer et valider les informations nécessaires au bon déroulement des dossiers clients. Participer à l’implantation et à la formation des clients sur notre système informatique Vizco. Assurer l’atteinte des objectifs de vente établis pour son territoire. Utiliser les outils de gestion mis à sa disposition pour assurer un suivi efficace de ses activités. Effectuer toute autre tâche connexe liée au poste. 📌Conditions Poste permanent de jour, 40 heures par semaine; Salaire concurrentiel et bonification liée aux ventes; Régime d’assurances et régime de retraite; Formation en entreprise; Zone géographique : secteur de Montréal, desservira tout le Québec, Ontario et NB; Produits : Développement de notre nouvelle gamme fenêtre commercial. 🎓Qualifications Formation ou expérience pertinente en vente dans le domaine du commercial, représentation ou développement des affaires. De 2 à 5 ans d’expérience dans un rôle similaire, idéalement dans le domaine de la vente ou de la représentation. Permis de conduire de classe 5 valide. Excellente maîtrise du français, à l’oral comme à l’écrit. Anglais : un atout. Bonne maîtrise des outils informatiques. Facilité à apprendre et à utiliser de nouveaux logiciels. 💡Compétences Excellent sens du service à la clientèle. Habiletés en communication et en relations interpersonnelles. Attitude positive et professionnelle. Autonomie et sens de l’initiative. Sens de l’organisation et grande rigueur. Capacité à travailler sous pression et à respecter les échéanciers. Esprit d’équipe et capacité à collaborer efficacement. Orientation vers les résultats. Capacité à établir des relations de confiance avec les clients. Facilité d’apprentissage et ouverture aux nouvelles technologies.

What you’ll do

Advise customers on products, prospect for new business, develop the assigned territory, and negotiate contracts under the sales director’s supervision. Manage sales and after-sales follow-up, support customer onboarding and training on the Vizco system, and work toward territory sales targets and customer retention.

Requirements

Requires relevant sales, commercial representation, or business development experience, with 2–5 years in a similar role preferred, and a valid Class 5 driver’s license. Strong French, computer skills, the ability to learn new software, and excellent customer service, communication, organization, and relationship-building skills are required; English is an asset.

Benefits

• Health Insurance
• Retirement Plan
• Sales-Based Bonus
• Company Training

Listed skills

• Customer service · Preferred
• Teamwork · Preferred
• Organization · Preferred
• interpersonal skills · Preferred
• Attention to detail · Preferred
• Communication · Preferred
• Client Relationship Management · Preferred
• Business development · Preferred

Other relevant skills

Identified from the job description. Confirm important requirements above.

• Customer Service
• Sales Prospecting
• Business Development
• Sales Negotiation
• Client Relationship Management
• Customer Retention
• Sales Follow-Up
• Territory Sales
• Communication
• Interpersonal Skills
• Organization
• Attention to Detail
• Initiative
• Results Orientation
• Teamwork
• Computer Skills

Job areas

• Sales
• Manufacturing
• Customer Service & Support

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