Architecte gia (gestion des identités et des accès) - ville de montréal
- Brossard, QC
- Hybrid
- Posted Oct 3, 2026
- 1 position
Opens LinkedIn
- Employment type
- Full-time
- Experience level
- Lead · 10+ years
- Minimum education
- Professional degree
- Posting language
- French
- Working hours
- 40 hours per week
- Seniority
- Mid-Senior level
Job summary
Design and evolve identity and access management architecture, including role models, authentication, federation, access governance, and privileged account processes. Guide application integration with identity services and directories, produce architecture documentation and control specifications, and advise and collaborate with architecture and operations teams.
Job details
Description de l'entreprise Notre organisation, située dans la région métropolitaine de Montréal propose des services professionnels en Ingénieire et en Sciences de la Vie par le biais de ses consultants. Nous couvrons des segments de marché tel que l'industrie Pharmaceutique, Agroalimentaire, Cosmétiques, des Dispositifs Médicaux et des Technologies de l'Information et des Communications (TIC). Sans toutefois être exhaustives, les compétences couvertes par nos consultants englobent les activités suivantes: Secteurs des TIC Architecture et réseaux TI; Analyse TI; Assurance qualité; Cybersécurité; Développement des logiciels; Programmation; Gestion des projets TI; Etc. Secteurs des Sciences de la Vie Ingénierie (Projet, Maintenance, Procédés, Bâtiments, etc.); Validation; Assurance qualité; Affaires réglementaires; Pharmacovigilance; Rédaction technique; HSE; Etc. Description de l’offre d’emploi Description Du Poste FOP CONSULTANTS est à la recherche d’un architecte en gestion des identités et des accès motivé à la réalisation de mandats. Les principales missions seraient de concevoir et de faire évoluer l’architecture de gestion des identités et des accès, de définir les modèles de rôles, d’authentification et de gouvernance des accès, d’encadrer l’intégration des applications aux services d’identité et d’assurer un rôle-conseil auprès des équipes. RESPONSABILITÉS PRINCIPALES Concevoir l’architecture cible de gestion des identités, des accès et des habilitations. Définir les modèles de rôles (RBAC/ABAC), le moindre privilège et la séparation des tâches. Encadrer l’architecture d’authentification, de fédération, de MFA et d’accès conditionnel. Définir les processus de gouvernance des accès, de certification et de gestion des comptes à privilèges. Encadrer l’intégration des applications aux services d’identité et aux annuaires. Produire les dossiers d’architecture, les normes et les spécifications de contrôles. Collaborer avec les architectes d’entreprise, de sécurité, de solution et les équipes d’exploitation PROFIL RECHERCHÉ Diplôme universitaire en informatique, gestion ou toutes disciplines connexes. Minimum quinze (15) années d’expérience en technologie de l’information. Minimum cinq (05) années d’expérience comme Architecte GIA. Expérience avec l’un des cadre suivants : Scrum, Kanban, Lean, DSDM, SAFe, Nexus. Détenir l’une des certifications suivantes : SC-100, SC-300, CISSP. Détenir l’une des certifications suivantes (atout) : CISM, ISACA CRISC, TOGAF. Expérience avec l’un des outils suivants : Azure DevOps, JIRA, Confluence. Expérience dans les organismes publics ou privés du Canada. Langue : Français MODE DE TRAVAIL Télétravail, hybride, sur site CE QUE NOUS OFFRONS Chez FOP CONSULTANTS, Nous Investissons Dans Le Succès Et Le Bien-être De Nos Experts. En Vous Joignant à Notre Équipe, Vous Bénéficiez D’un Environnement Conçu Pour Soutenir Votre Performance Et Respecter Votre Équilibre De Vie, Notamment Une rémunération compétitive, à la hauteur de votre expertise; Une protection complète grâce à nos assurances collectives; Une assurance professionnelle pour pratiquer en toute confiance; La flexibilité du travail à distance, selon les besoins du client; 3 semaines de vacances pour recharger vos batteries; 3 jours de congés maladie payés, pour prendre soin de vous; De réelles possibilités d’avancement au sein de l’organisation; Un accès continu à la formation pour faire évoluer vos compétences. Qualifications professionnellesCette offre d'emploi est soumise à une qualification professionnelle reconnue en dehors du réseau scolaire ou universitaire : (certificats, permis, cours, appartenance à un ordre ou une association professionnelle, etc.)Langues Français parlé et écrit - Élevé Formations Baccalauréat 1er cycle, Informatique - Baccalauréat ès sciences en cybersécurité (par cumul) Baccalauréat 1er cycle, Informatique - Technologie et systèmes d’information Expérience10 ans ou plusCompétences Respect des normes et règlements Assiduité et ponctualité Capacité à établir et à maintenir des relations interpersonnelles
What you’ll do
Design and evolve identity and access management architecture, including role models, authentication, federation, access governance, and privileged account processes. Guide application integration with identity services and directories, produce architecture documentation and control specifications, and advise and collaborate with architecture and operations teams.
Requirements
Requires a university degree in computer science, management, or a related discipline, at least 15 years of IT experience, and at least five years as an identity and access management architect. Candidates must have experience with an agile framework and tools such as Azure DevOps, Jira, or Confluence, hold one of the listed certifications (SC-100, SC-300, or CISSP), and have experience in Canadian public- or private-sector organizations; advanced French is required.
Benefits
- Competitive Compensation
- Group Insurance
- Professional Liability Insurance
- Remote Work Flexibility
- Three Weeks of Vacation
- Three Paid Sick Days
- Career Advancement Opportunities
- Ongoing Training
Listed skills
- Conditional Access · Preferred
Other relevant skills
Identified from the job description. Confirm important requirements above.
- Identity and Access Management Architecture
- Role-Based Access Control (RBAC)
- Attribute-Based Access Control (ABAC)
- Least Privilege
- Segregation of Duties
- Authentication
- Identity Federation
- Multi-Factor Authentication
- Conditional Access
- Access Governance
- Access Certification
- Privileged Account Management
- Application Integration
- Directory Services
- Architecture Documentation
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- Technology
- Security & Safety
- Consulting
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