Opérateur(trice) – Chef d’équipe
Manage a team of workers in a food packaging environment to ensure production targets and quality standards are met. Oversee inventory, equipment setup, and the professional development of staff, including those with disabilities.
- On-site
- Québec, QC
- Posted Jul 20, 2026
- Apply by Aug 19, 2026
- 1 position
Job summary
Solutions Voir toutes les solutions Assemblage Emballage Conditionnement de produits alimentaires Secteurs Voir tous les secteurs Alimentaire Manufacturier Santé et pharmaceutique Faber Notre impact À propos Voir tout Mission et modèle d’affaires Équipe Conseil d’administration Actualités Historique Médias Partenaires Obligations communautaires Location de salles et traiteur Carrières Nous joindre Faire un don Solutions Voir toutes les solutions Assemblage Emballage Conditionnement de produits alimentaires Secteurs Voir tous les secteurs Alimentaire Manufacturier Santé et pharmaceutique Faber Notre impact À propos Voir tout Mission et modèle d’affaires Équipe Conseil d’administration Actualités Historique Médias Partenaires Obligations communautaires Location de salles et traiteur Carrières Nous joindre Faire un don Accueil / Carrières / Opérateur(trice) – Chef d’équipe Opérateur(trice) – Chef d’équipe Tu souhaites évoluer au sein d’une équipe dynamique où l’humain est au cœur des priorités ? Le Groupe TAQ a une opportunité pour toi ! Nous sommes actuellement à la recherche d’un(e) opérateur(trice) – Chef d’équipe. En savoir plus Défiler jusqu'au contenu Postuler maintenant Défiler jusqu'au formulaire Partager Partager sur Facebook Partager sur LinkedIn Mission En te joignant à l’équipe de Groupe TAQ, tu participeras activement à offrir des emplois de qualité à des personnes en situation de handicap tout en contribuant concrètement au succès de nos partenaires d’affaires. À titre d’Opérateur – Chef d’équipe dans notre département de conditionnement de produits alimentaires, tu auras un impact direct sur la qualité, l’efficacité et la sécurité de la production, tout en jouant un rôle clé dans l’encadrement et la mobilisation de ton équipe. Grâce à ton leadership, tu aideras à créer un environnement de travail structuré, humain et motivant, où chacun peut développer ses compétences et contribuer pleinement au succès collectif. Date d’entrée en fonction : Dès que possible Horaire de travail : 6h40 à 15h20 (40 heures/semaine) Statut de l’emploi : Permanent – temps plein Responsabilités Gérer une équipe de travailleurs dans la réalisation d’un contrat alimentaire; Faire le nécessaire pour que la production fonctionne de façon optimale et que le travail soit réalisé dans les délais prévus; Assister, mobiliser et responsabiliser les membres de l’équipe dans leurs fonctions, déceler et résoudre les problèmes qui peuvent survenir; Assurer la gestion de l’inventaire et compléter les documents requis; Veiller au respect des bonnes pratiques de fabrication, des politiques et des normes établies par l’entreprise; Vérifier la qualité des produits et participer à l’amélioration des méthodes de travail; S’assurer que l’appareillage des équipements et des changements de production soient effectués de manière efficace afin d’éviter les arrêts de production; Répondre aux demandes de son équipe et du Responsable; Faire tous les suivis nécessaires; Évaluer le personnel sous sa responsabilité. Exigences Niveau d’études : Secondaire Diplôme : DES terminé Années d’expérience : 0-2 années Langue écrite : Français – niveau intermédiaire Langue parlée : Français – niveau avancé Compétences Être à l’aise de travailler avec des personnes en situation de handicap; Démontre une bonne capacité à gérer la pression; Habile en gestion de personnel; Être à l’aise de travailler sur des machines et avec un ordinateur. Avantages RRS avec cotisation de l’employeur; Assurance collective; 5 journées de maladie; Salle d’entraînement (gratuit) sur le lieu de travail; Magnifique cafétéria avec repas complet à 6,00$, Stationnement gratuit et transport en commun à proximité Et bien plus encore ! Formulaire de candidature Chez Groupe TAQ, chaque personne trouve sa place au sein d’une grande famille inclusive et bienveillante. Ici, chacun peut développer son potentiel et contribuer à une mission porteuse de sens. Postulez à l’un de nos postes ou soumettez votre candidature spontanée. Rejoignez une équipe où les défis deviennent des occasions de grandir. Postulez Prénom * Nom * Courriel * Téléphone * Curriculum Vitæ * Choisir… Lettre de motivation Choisir… Poste * Poste Opérateur(trice) – Chef d’équipe Votre motivation (en quelques mots) * En cochant cette case, je consens à ce que Groupe TAQ m'abonne à son infolettre. En cochant cette case, je consens à ce que Groupe TAQ m'abonne à son infolettre. En déposant votre candidature auprès de Groupe TAQ, vous acceptez de communiquer vos renseignements personnels et consentez à ce que Groupe TAQ puisse les utiliser conformément à la Politique de confidentialité. Notez que vous avez toujours le droit de retirer votre consentement à cette collecte, utilisation et communication de vos renseignements personnels en communiquant avec nous à l’adresse [email protected] Merci! Les informations ont été envoyées avec succès. À propos Mission et modèle d’affaires Équipe Conseil d’administration Actualités Historique Médias Partenaires Obligations communautaires Location de salles et traiteur Solutions Assemblage Emballage Conditionnement de produits alimentaires Secteurs Alimentaire Manufacturier Santé et pharmaceutique Faber Carrières separator FAQ Nos politiques Contact Nous joindre 418 871-4912 [email protected] Restez informé ! Abonnez-vous à l’infolettre © Groupe TAQ, 2026. Tous droits réservés. 5255, rue Rideau, Québec (QC) G2E 5H5 OBE : 100319797RR0001 Site web : stereo.ca
What you’ll do
Manage a team of workers in a food packaging environment to ensure production targets and quality standards are met. Oversee inventory, equipment setup, and the professional development of staff, including those with disabilities.
Requirements
Requires a high school diploma (DES) and 0-2 years of experience. Candidates must be proficient in French and comfortable working with people with disabilities and using industrial machinery.
Benefits
• Employer-contributed RRS • Group insurance • 5 sick days • Free on-site gym • Subsidized cafeteria • Free parking • Public transport proximity
Listed skills
- LeadershipPreferred
- Inventory managementPreferred
Other relevant skills
Identified from the job description. Confirm important requirements above.
- Team Management
- Leadership
- Production Optimization
- Inventory Management
- Quality Control
- Good Manufacturing Practices
- Personnel Evaluation
- Computer Literacy
- Machine Operation
- Pressure Management
Job areas
- Manufacturing
- Management & Leadership
- Food & Beverage
- Logistics
- Social Services
Additional details
- Minimum education
- High school
- Minimum experience
- 0+ years
- Apply by
- Aug 19, 2026
- Posting language
- French
- Working hours
- 40 hours per week
- Seniority
- Mid-Senior level
