Directeur.trice associé.e, stratégie média
- Montréal, QC
- Hybrid
- Posted Aug 12, 2026
- 1 position
Opens an external site
- Employment type
- Full-time
- Experience level
- Senior · 5+ years
- Posting language
- French
- Working hours
- 40 hours per week
- Office presence
- 3 days per week
Job summary
The Associate Director of Media Strategy is responsible for developing tailored media strategies and overseeing the execution of 360-degree campaigns. They also manage client relationships, lead internal teams, and contribute to the agency's operational processes and best practices.
Job details
Chez Glassroom, on transforme les stratégies brillantes en résultats inspirants. Glassroom est une agence média indépendante en pleine croissance, un véritable laboratoire où l'on privilégie la transparence avec nos annonceurs, le développement professionnel continu de nos experts, et l'amélioration constante de nos pratiques. Nous sommes convaincus de la force du collectif. Ce sont des humains curieux, ambitieux et autonomes qui nous permettent d'offrir un service unique à nos clients. L'intelligence humaine et le travail d'équipe sont le carburant de notre agence. Nous faisons partie d'Humanise, un collectif d'entreprises indépendantes et complémentaires qui partagent une conviction simple : les consommateurs sont d'abord et avant tout des personnes. Au sein d’Humanise, notre mission de « faire le meilleur travail humainement possible » repose sur la richesse et la diversité de nos talents. Nous célébrons le caractère unique de chaque personne. C'est pourquoi nous nous engageons à cultiver un environnement de travail sécuritaire, inclusif et équitable qui te permettra de t’épanouir. Description du poste Pilier stratégique et opérationnel, le/la Directeur.trice associé.e en stratégie média incarne l’efficacité opérationnelle de l’agence et est à l'intersection de la stratégie média globale, de la mise en œuvre des plans médias, de la gestion de la relation client et de l'encadrement d'équipe. Le/La directeur(trice) associé(e) possède une solide expérience des stratégies incluant l’ensemble des médias. Ce savoir-faire se traduit par des conseils avisés aux clients, une forte approche axée sur la performance et l'optimisation, un accompagnement continu des membres de l'équipe, une contribution aux meilleures pratiques du service et un leadership avisé. Ce rôle requiert un fort état d’esprit collaboratif tout en étant proactif et axé sur les solutions. Tes Responsabilités (Ce que tu feras au quotidien) Développer des stratégies médias sur mesure en fonction des objectifs commerciaux, des défis/opportunités, des opérations et des stratégies marketing globales de nos clients. Superviser l'exécution des campagnes 360 sur l’ensemble des médias à travers des écosystèmes médias innovants basés sur la donnée et axés sur les résultats. Assurer la coordination des travaux des stratèges et des autres experts de l’équipe. Développer une relation de confiance avec les clients, les partenaires externes et les équipes internes Comprendre le secteur d'activité du client et ses enjeux, afin de faire des recommandations adaptées et proposer des opportunités de développement Organiser et faciliter des sessions d’élaboration des parcours consommateurs, des matrices de messages et de KPI médias. En tant qu'expert en stratégie média, contribuer à la formation des équipes internes Contribue à redéfinir les meilleures pratiques, les méthodes de travail et les processus. En coordination avec les superviseurs ou les membres seniors de l'équipe, responsable de garantir la mise en œuvre des processus (facturation, heures, BCR, SOW, etc.) Adopte une approche proactive pour résoudre un problème dans une campagne qui peut compromettre la relation client, en coordination avec le directeur Tes Atouts (Ce que tu apportes) Expérience de haut niveau : Un minimum de 5 a 7 années d'expérience en stratégie média globale et numérique, acquise principalement en agence. Leadership d'influence : Une habileté naturelle à conseiller des comités de direction et des clients d'envergure, une excellente capacité de présentation et un grand sens des affaires. Culture Média pointue : Une maîtrise approfondie de l'écosystème numérique moderne (programmatique, SEM, médias payants, enjeux de la data) combinée à une solide vision des médias traditionnels. Esprit collaboratif : Une grande aisance à évoluer dans un écosystème multi-entités et à tirer profit d'une structure de services partagés pour fluidifier la livraison des projets. Tes Compétences (Ton esprit Glassroom) Leadership empathique et bienveillant : Tu gères par l'accompagnement, tu as un souci sincère du développement humain et tu sais mobiliser les équipes autour d'une vision commune. Transparence et intégrité : Des valeurs fondamentales chez Glassroom, que tu incarnes au quotidien dans tes relations avec tes équipes, tes pairs du collectif et tes annonceurs. Agilité et proactivité : Tu as une grande aisance face au changement, tu navigues avec brio dans des contextes d'affaires complexes et tu es toujours axé(e) sur les solutions créatives. Esprit de communauté : Tu crois fermement que l'intelligence humaine et le travail d'équipe sont les meilleurs carburants pour transformer de grandes idées en succès. Vision de l'Intelligence Artificielle chez Glassroom Chez Glassroom, l’intelligence humaine est notre carburant, et l'intelligence artificielle est notre accélérateur de performance. Dans une industrie en constante mutation, nous ne nous contentons pas de suivre les tendances : nous les devançons en intégrant l’IA au cœur de nos processus opérationnels et de nos stratégies clients. En tant que "laboratoire" média, nous encourageons chaque membre de notre équipe à explorer, tester et maîtriser les outils d'IA pour transformer des données complexes en insights d'affaires percutants et maximiser la valeur humaine de notre conseil. Joindre Glassroom, c'est choisir un environnement où la littératie technologique et la maîtrise des outils de demain sont non seulement valorisées, mais font partie intégrante de notre culture d'excellence. Gouvernance des données La gouvernance des données chez Glassroom constitue le socle stratégique sur lequel repose l'ensemble de nos expertises, garantissant une exploitation éthique, rigoureuse et performante de l'intelligence d'affaires. Cette discipline transversale vise à assurer une qualité d'information irréprochable et une gestion saine des risques, tout en maintenant une transparence absolue avec nos annonceurs. En encadrant chaque étape, de l'architecture de collecte — incluant des solutions pérennes comme le suivi côté serveur et les espaces sécurisés de données — jusqu'à la valorisation des données probantes, Glassroom transforme des volumes de données complexes en leviers de croissance concrets. Dans un écosystème marqué par des réglementations de plus en plus strictes sur la vie privée et la fin des témoins tiers, cette gouvernance permet d'innover avec agilité, plaçant le respect des meilleures pratiques du marché et la sécurité des informations au cœur de chaque décision d'affaires. Ce que Glassroom t'offre (Nos Avantages) Chez Glassroom, nous investissons dans ton bien-être et ton développement : Travail Hybride : Un équilibre parfait avec 3 jours au bureau pour la connexion d'équipe et 2 jours en télétravail. Temps Libre Généreux : 3 semaines de vacances annuelles + la fermeture de l’agence pendant le temps des Fêtes. Jours "Humains" : Toutes les journées fériées doublées + 5 journées humaines pour prendre soin de toi + 1 journée de bénévolat pour redonner à la communauté. Santé Complète : Régime d’assurances collectives (vie, médicaments, dentaire, paramédicaux, voyage...) avec 3 options de couverture. Bien-Être Actif : $250 par année remboursés pour tes activités physiques ou l'achat d'équipement de fitness à la maison. Transport Vert : Rabais sur les abonnements Bixi et Opus pour faciliter tes déplacements. Prêt à transformer des idées en succès d’affaires avec nous? On a hâte de te lire! #glassroom
What you’ll do
The Associate Director of Media Strategy is responsible for developing tailored media strategies and overseeing the execution of 360-degree campaigns. They also manage client relationships, lead internal teams, and contribute to the agency's operational processes and best practices.
Requirements
Candidates must have 5 to 7 years of experience in global and digital media strategy, preferably within an agency environment. Strong leadership, business acumen, and a deep understanding of the modern digital ecosystem are essential for this role.
Benefits
• Hybrid work • 3 weeks annual vacation • Holiday office closure • Doubled public holidays • 5 personal days • 1 volunteer day • Group insurance plan • Fitness reimbursement • Public transit discount
Listed skills
- Data analysis · Preferred
- Communication · Preferred
- Project management · Preferred
Other relevant skills
Identified from the job description. Confirm important requirements above.
- Media strategy
- Digital marketing
- Team leadership
- Client relationship management
- Performance marketing
- Data analysis
- Strategic planning
- Programmatic advertising
- SEM
- Media planning
- Project management
- Communication
- Data governance
- Artificial intelligence
- Budget management
- Budget Management
- Digital Media Strategy
- 360 Campaigns
- Media Planning
- Technology Ecosystems
- Project Delivery
- Artificial Intelligence
- Data Analysis
- Business Intelligence
- Customer Relationship Management
- Business Acumen
- Management
- Strategic Planning
- Data Governance
- Digital Marketing
- Leadership
- Marketing
- Marketing Strategies
- Key Performance Indicators (KPIs)
- Project Management
- Media Strategy
- Search Engine Marketing
- Team Leadership
- Team Management
Job areas
- Marketing
- Creative & Media
- Management & Leadership
- Data & Analytics
- Consulting
- Associate Strategy Director
- Media / Talent Director
- Film, Stage and Related Directors and Producers
- Media Programming Directors
- Producers and Directors
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