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Technicien de paie

French posting
  • Saint-Antoine-sur-Richelieu, QC
  • Hybrid
  • Posted Oct 16, 2026
  • 1 position

Opens LinkedIn

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Employment type
Full-time
Experience level
Entry, Junior · 0+ years
Minimum education
Professional degree
Posting language
French
Working hours
40 hours per week
Seniority
Entry level
Application method
Apply on LinkedIn (LinkedIn sign-in required)

Job summary

Process payroll accurately and regularly for a portfolio of clients, ensuring compliance with applicable regulations and managing adjustments, deductions, and client-specific requirements. Prepare payroll documents and reports, support clients in using payroll solutions, answer their questions, and contribute to ongoing process improvements.

Job details

Description de l'entreprise Infinity Pay Solution est spécialisée dans la gestion complète de la paie pour des entreprises de tous secteurs, avec des services adaptables aux besoins spécifiques de chaque organisation. L’entreprise accompagne ses client·e·s dans l’optimisation de leurs processus internes liés à la paie et à l’administration du personnel. Infinity Pay Solution assure également un soutien complet lors de la mise en place des solutions, du paramétrage à l’accompagnement post-déploiement. Les équipes proposent des formations aux utilisateur·rice·s et une personnalisation des logiciels afin de garantir une utilisation efficace et conforme aux exigences de chaque entreprise. Description du poste En tant que Technicien·ne de paie à temps plein chez Infinity Pay Solution, vous assurez le traitement régulier et fiable de la paie pour un portefeuille de client·e·s, tout en veillant au respect des réglementations en vigueur. Vous gérez les ajustements, les retenues et les particularités de chaque dossier, puis préparez les documents associés (bulletins de paie, relevés, rapports). Vous accompagnez les client·e·s dans l’utilisation des solutions de paie, répondez à leurs questions et contribuez à l’amélioration continue des processus. Le poste est hybride. Qualifications Maîtrise du traitement de cycles complets de paie. Connaissance des règles liées aux retenues sur salaire et autres déductions obligatoires. Compétences en taxes sur la paie (payroll taxes), incluant l’application correcte des taux et le respect des exigences légales. Bonnes bases en comptabilité pour assurer le rapprochement des écritures de paie et la fiabilité des données financières. Capacité à utiliser des logiciels de paie et ERP, sens du détail, discrétion dans la gestion d’informations sensibles et aisance en communication avec les client·e·s. Certification de L'INP requise.

What you’ll do

Process payroll accurately and regularly for a portfolio of clients, ensuring compliance with applicable regulations and managing adjustments, deductions, and client-specific requirements. Prepare payroll documents and reports, support clients in using payroll solutions, answer their questions, and contribute to ongoing process improvements.

Requirements

Candidates must be proficient in full-cycle payroll processing, payroll deductions and taxes, and have a solid accounting foundation for reconciling payroll entries. They must be comfortable with payroll software and ERP systems, demonstrate attention to detail, discretion, and client communication skills, and hold INP certification.

Listed skills

  • Accounting · Preferred
  • ERP systems · Preferred
  • Attention to detail · Preferred
  • Process Improvement · Preferred

Other relevant skills

Identified from the job description. Confirm important requirements above.

  • Full-Cycle Payroll Processing
  • Payroll Deductions
  • Payroll Taxes
  • Payroll Reconciliation
  • Accounting
  • Payroll Software
  • ERP Systems
  • Attention to Detail
  • Confidentiality
  • Client Communication
  • Payroll Compliance
  • Client Support
  • Process Improvement

Job areas

  • Finance & Accounting
  • Human Resources
  • Customer Service & Support