Études: Certificat ou diplôme d'un collège, d'un cégep ou d'un autre établissement d'enseignement non universitaire d'un programme d'une durée de 1 an à 2 ans. ou experience équivalente. Environnement de milieu de travail: Bien-être de l'enfant. Éducation ou formation. Adaptation personnelle, sociale et santé (abus d'alcool ou d'autres drogues, jeux d'argent, troubles de comportement). Besoins et conditions socio-économiques (logement, nourriture, chômage, soutien financier). Programmes qui traitent un éventail de troubles à caractère autistique. Programmes qui traitent les effets de l'alcoolisation foetale. Milieu de travail: Agence communautaire. Agence de services sociaux et familiaux. Tâches: Préparer des rapports ou des dossiers. Accomplir des tâches administratives et de bureau. Effectuer des tâches administratives. Mettre en oeuvre des ateliers de dynamique de la vie. Évaluer les forces et les faiblesses ainsi que les besoins de développement des clients. Mettre en oeuvre et coordonner la prestation de services précis dans la communauté. Superviser les visites des enfants aux parents pour assurer leur sécurité. Assurer une liaison avec d'autres services sociaux et services de la santé pour les soins aux clients. Élaborer des modèles logiques d'intervention axée sur la prestation de services et établir des indicateurs de résultats. Tenir des statistiques dans le cadre de programmes à des fins d'évaluation et de recherche. Accompagner les clients pour leurs rendez-vous et à leurs activités sociales. Agir à titre de membre d'une équipe interdisciplinaire de professionnels travaillant avec un groupe de clients. Prévoir un service de référence aux organismes qui offrent de l'aide financière, de l'aide juridique, des services d'hébergement, des soins médicaux et autres services. Prévoir des programmes d'aides à l'intention des clients. Diriger des groupes ou leur donner des instructions. Interroger le client individuellement, en famille ou en groupe, pour évaluer sa situation et ses problèmes afin de déterminer les types de services nécessaires. Élaborer des programmes de prévention et d'intervention afin de répondre aux besoins des collectivités. Fonctions et activités des superviseurs: Équipes de travail. Titres de compétence (certificats, permis, affiliations, cours, etc.): Formation en sensibilisation culturelle. Certificat en secourisme. Public cible: Groupes multiculturels. Familles. Systèmes de gestion (sig ou bd): MS Office. Expertise fonctionnelle: Interprétation et mise en oeuvre de lois et de règlements. Domaine d'expérience de travail: Organisme de services communautaires. Santé. Spécialisation en travail social: Conditions ou besoins socio-économiques. Éducation et formation. Développement communautaire. Sûreté et sécurité: Vérification de casier judiciaire. Vérification du dossier de conduite. Information de transport et de voyage: Possède un véhicule. Permis de conduire valide. Frais de déplacements payés par l'employeur. Conditions de travail et capacités physiques: Capacité à travailler de façon indépendante. Travail sous pression. Souci du détail. Assis, debout et marcher. Qualités personnelles: Relations interpersonnelles efficaces. Excellente communication orale. Ouverture aux autres. Jugement. Valeurs et éthique. Attitude axée sur le client. Excellente communication écrite. Flexibilité. Esprit d'initiative. Esprit d'équipe. Sens de l'organisation. Sens des responsabilités. Fiable. Questions de sélection: Avez-vous de l'expérience de travail dans ce domaine?. Possédez-vous les certifications requises mentionnées dans l'offre d'emploi?. Expérience: 1 an à moins de 2 ans. Options de conditions d'emploi: Jour. Avantages santé: Régime de soins dentaires. Régime de soins de santé. Protection pour services paramédicaux. Prestations des soins de la vue. Avantages financiers: Essence payée. Assurance de groupe. Assurance-vie. Kilométrage payé. Régime de pension. Avantages à long terme: Prestations de maternité et