Directeur(trice) Comptabilité Générale

Job summary

The role is responsible for leading the general accounting team and overseeing the monthly closing process to ensure financial reliability. Key duties include ensuring compliance with IFRS and tax regulations, coordinating external audits, and producing financial reports for management.

Job details

Relevant de la direction de la comptabilité, le ou la Directeur(trice) Comptabilité Générale est responsable de la production, de l'analyse et de la fiabilité de l'information financière, ainsi que de la supervision du processus de clôture comptable. Ce rôle combine leadership, conformité financière, gestion des audits et amélioration continue afin de soutenir la croissance de l'organisation. Informations sur l'entreprise Notre client est une entreprise bien établie du secteur manufacturier alimentaire, reconnue pour la qualité de ses produits et son engagement envers l'excellence opérationnelle. En forte croissance, l'organisation offre un environnement dynamique où l'innovation, la collaboration et le développement des talents occupent une place importante. Missions Diriger, encadrer et développer l'équipe de comptabilité générale. Superviser le processus de clôture mensuelle et assurer le respect des échéanciers. Garantir la conformité aux normes IFRS, aux politiques internes et aux exigences réglementaires. Superviser les activités fiscales et la conformité Canada/États-Unis. Examiner et approuver les conciliations de comptes et les écritures comptables. Réviser les états financiers mensuels et les consolidations. Assurer l'intégrité des systèmes financiers et des contrôles internes. Coordonner les audits externes, les revues semestrielles et les états financiers annuels audités. Produire des analyses financières et des rapports destinés à la direction. Participer à l'amélioration continue des processus et à certains volets budgétaires et prévisionnels. Profil du candidat Baccalauréat en comptabilité, finance ou administration des affaires. Titre CPA (ou équivalent). Minimum de 7 ans d'expérience progressive en comptabilité et finance. Expérience démontrée en gestion d'équipe. Excellente connaissance des normes IFRS et bonne compréhension des US GAAP. Connaissance des exigences fiscales canadiennes et américaines, un atout. Expérience dans un environnement manufacturier ou agroalimentaire, un atout. Bilinguisme français et anglais. Solides compétences analytiques, organisationnelles et en résolution de problèmes. Leadership mobilisateur et excellente capacité d'adaptation. Conditions et Avantages Salaire compétitif avec programme de bonification annuelle. Mode de travail hybride et horaire flexible. Régime complet d'avantages sociaux incluant la télémédecine. Régime d'épargne-retraite avec contribution de l'employeur. Programme d'aide aux employés. Remboursement de frais de formation et d'activités physiques. Journée de bénévolat rémunérée. Opportunités de développement professionnel et d'avancement. Participation à des projets stratégiques au sein d'une entreprise en croissance. MPI ne fait pas de discrimination fondée sur la race, la religion, le sexe, l'orientation sexuelle, l'identité ou l'expression du genre, l'âge, le handicap, l'état civil, ou sur le statut d'un individu dans un groupe ou une classe quelconque autrement protégé par la législation applicable en matière de droits de l'homme. MPI encourage les candidatures des minorités, des femmes, des personnes handicapées et de tous les autres candidats qualifiés. MPI does not discriminate on the basis of race, religion, sex, sexual orientation, gender identity or expression, age, disability, marital status, or based on an individual's status in any group or class otherwise protected under applicable human rights legislation. MPI encourages applications from minorities, women, the disabled and all other qualified applicants

What you’ll do

The role is responsible for leading the general accounting team and overseeing the monthly closing process to ensure financial reliability. Key duties include ensuring compliance with IFRS and tax regulations, coordinating external audits, and producing financial reports for management.

Requirements

Candidates must hold a bachelor's degree in accounting or finance and a CPA designation with at least 7 years of progressive experience. Proficiency in IFRS, US GAAP, and bilingualism in French and English are required.

Benefits

• Competitive salary • Annual bonus program • Hybrid work mode • Flexible schedule • Comprehensive benefits package • Telemedicine • Retirement savings plan with employer contribution • Employee assistance program • Reimbursement for training and physical activities • Paid volunteer day • Professional development and advancement opportunities

Listed skills

• Problem solving · Preferred
• Budgeting · Preferred
• Operational Excellence · Preferred
• Financial Reporting · Preferred
• Leadership · Preferred
• Financial analysis · Preferred
• Forecasting · Preferred

Other relevant skills

Identified from the job description. Confirm important requirements above.

• General Accounting
• Financial Analysis
• Team Management
• IFRS
• US GAAP
• Tax Compliance
• Financial Reporting
• Internal Controls
• External Audit Coordination
• Consolidation
• Budgeting
• Forecasting
• Bilingualism
• Problem Solving
• Leadership
• Operational Excellence

Job areas

• Finance & Accounting
• Management & Leadership
• Manufacturing
• Food & Beverage