EMPLOI STAGE – Une paratechnicienne ou un paratechnicien judiciaire

French posting

Sherbrooke, QC
On-site
Posted Oct 8, 2026
1 position

$22 / hour

Opens LinkedIn

Employment type: Full-time
Experience level: Entry, Junior · 0+ years
Minimum education: Professional degree
Posting language: French
Working hours: 35 hours per week
Seniority: Internship

Job summary

Provide judicial and administrative support to clients, judges, and courtroom operations before, during, and after hearings. Serve clients at financial service counters, process legal procedures, and perform administrative tasks and data entry.

Job details

Renseignements généraux Emploi de stage – Une paratechnicienne ou un paratechnicien judiciaire Le stage doit être prévu à ton programme d’études ou constituer une des conditions prescrites pour l’admission à un ordre professionnel.** L'emploi est à pouvoir au palais de justice de Drummondville Le stage est prévu à la session automne 2026 La personne titulaire de l'emploi doit travailler en mode présentiel uniquement Au quotidien : La personne titulaire de l’emploi fournit un soutien juridique à la clientèle, à la magistrature et en salle d’audience en assistant la clientèle, en traitant les procédures, en réalisant le soutien administratif judiciaire auprès de la magistrature et en s’acquittant de travaux administratifs et de procédures avant, en cours et après les audiences. Elle effectue également divers travaux administratifs au sein d’un greffe et nécessaires au bon fonctionnement du bureau du juge. Au sein d’une organisation en pleine transformation, elle est partie prenante dans l’amélioration du soutien et dans l’accompagnement des citoyens en matière de justice Plus précisément, son rôle consiste à: Agir en soutien judiciaire à l'audience en s'acquittant des travaux administratifs et des procédures avant, pendant et après les audiences; Assurer un service aux comptoirs des services financiers; Assurer un soutien administratif et faire de la saisie informatique. Le MJQ t’offre: Tes conditions de travail : Le taux horaire minimal est de 22.04 $. Une majoration de 6,5 % s’ajoute à ce taux pour compenser certains avantages sociaux. La durée du stage et le nombre d’heures par semaine sont déterminés selon le contexte pédagogique du programme d’études, par l’entremise de l’entente de stage. Profil recherché et modalités de postulation Voici quelques éléments que l’on recherche : La personne titulaire de l’emploi doit faire preuve de discrétion, de rigueur, d'esprit d'équipe et être en mesure de bien gérer son stress. Elle se doit d'être consciencieuse en s'attardant aux détails afin d'accomplir un travail précis et exempt d'erreur. Les essentiels: Être légalement autorisé à travailler au Canada; Être inscrit à temps plein à un programme d’études* dans l’un des domaines de formation suivants et dans le cadre duquel une entente de stage définissant les modalités de réalisation du stage pourra être conclue : DEC techniques juridiques; AEC techniques juridiques; Avoir 16 ans ou plus le 30 juin de l’année de ton inscription à l’offre d’emploi étudiant; Avoir une connaissance du français appropriée aux attributions de l’emploi; Si tu détiens un permis de travail, d’études ou une lettre attestant ton statut conservé, tu dois déposer le document à ton dossier de candidature en ligne. Reconnu par le ministre de l’Éducation ou le ministre de l’Enseignement supérieur dans un établissement d’enseignement au Québec ou reconnu par l'autorité compétente du lieu des études à condition que la personne soit domiciliée au Québec. Autres exigences de l’emploi : L’embauche est conditionnelle aux résultats d’une enquête de sécurité. Ta candidature devra être soumise au plus tard le 13 octobre 2026 à 23 h 59. Inscription : L’inscription doit obligatoirement s’effectuer à l’aide du formulaire d’inscription en ligne. Seules les candidatures reçues par le biais de la plateforme de dotation en ligne de la fonction publique seront considérées. Aucun curriculum vitae n’est accepté. Bien compléter son dossier Recrutement en ligne ça compte! L’information inscrite dans ton dossier en ligne permet à l’équipe des ressources humaines de déterminer si ta candidature est admissible à un emploi étudiant ou de stagiaire. Il est donc important de fournir un dossier de candidature complet et détaillé. Au terme des études et sous certaines conditions, tu pourrais participer à un processus de sélection particulier en vue d’accéder à un emploi régulier ou occasionnel. Seules les personnes retenues seront contactées. La fonction publique du Québec applique des mesures d'accès à l'égalité en emploi à l’intention des membres des minorités visibles, des membres des minorités ethniques, des personnes handicapées, des personnes autochtones et des femmes. Ainsi, nous t'encourageons à remplir la section Accès à l’égalité de votre dossier de candidature. Pour toutes questions en lien avec cette offre d’emploi, tu peux contacter : Informations sur le processus d’embauche : Joannie Lamontagne, technicienne en acquisition des talents, joannie.lamontagne@justice.gouv.qc.ca Informations sur l’emploi à pourvoir : Annie Morissette, directrice des palais de justice de Drummondville et Victoriaville, annie.morissette@justice.gouv.qc.ca Pour toute question concernant l’utilisation d’Emplois en ligne, tu peux communiquer avec le Centre d’assistance en dotation au 418 528 7157, pour la région de Québec, ou sans frais au 1 866 672-3460, ailleurs au Québec. Type d’offre Offre d’emploi de stage Adresse(s) du lieu de travail 1680 boulevard Saint-Joseph, Drummondville, Québec, Canada, J2C2G3 Région administrative Centre-du-Québec Domaine d’emploi Justice et protection du public Catégorie d’emploiEmplois de bureau Corps - Classe d’emploi504.30 - Paratechnicien judiciaire, Grade standard DisponibilitéSemaine HoraireJour Nombre d’heures/semaine35 heures Date de fin de publication13 octobre 2026

What you’ll do

Requirements

Applicants must be legally authorized to work in Canada, be at least 16, and be enrolled full-time in a legal techniques program (DEC or AEC) that can arrange the internship. Appropriate French proficiency is required, and hiring is conditional on a security screening; candidates should demonstrate discretion, accuracy, teamwork, and the ability to manage stress.