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結代かずみ|ミドルエイジクライシスからの人生次章設計『NEXT CHAPTER』プログラム

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30代後半~40代ビジネスパーソンのミドルエイジクライシスから人生次章設計へ『NEXT CHAPTER』プログラム

Professional Training and Coaching

About

これまで仕事で成果は出してきた。でもこのままでいいのか? 周囲には順調に見えても、内側にやるせない停滞感や焦燥感を抱く30代後半〜40代のビジネスパーソンへ。それは人生の次章へ進むサインです。 キャリアと生き方の再設計『NEXT CHAPTER』体験セッション募集(少人数限定) 60~80分の体験セッションでは、「このままの延長線でいいのか」「次の目標に心が動かない」などの違和感を整理し、あなたが今どのフェーズにいるのか、今後の方向性を提示します。 ─ 詳細・お申し込みは下記の「ウェブサイト」リンク(note)へ ─ https://note.com/execcoach/n/nf8ed1eaa69ff 【自己紹介|結代かずみ】 外資大手メーカー・ベンチャー・コンサル・個人/法人経営・大学アカデミアを越境。徹底的な自己対話と脳科学、コーチング等を通して自分だけのキャリアと人生物語を築いてきた。自己理解×人生設計×ビジネス戦略で30代後半~40代ビジネスパーソンのミドルエイジクライシスを「人生の次章」につなぐ支援。『NEXT CHAPTER』主宰

Open positions

スタッフの退職から学んだこと

On-site · Saskatchewan

The role involves managing clinic staff, overseeing operational workflows, and maintaining a positive work environment. Key duties include conducting regular one-on-one meetings to monitor staff well-being and addressing grievances to prevent turnover.