Gestionnaire des ateliers

Présentation de l'organisme OBNL au rayonnement provincial, QA évolue au service de deux missions complémentaires. D’une part, contribuer à la dynamisation de la région du Granit et de sa ville centrale, Lac-Mégantic, par le développement et l’animation des artisans entrepreneurs du secteur du fait-main et des petites entreprises de production. Notamment par l’entremise d’un programme d’attraction et la mise en valeur de cette communauté. Également, rassembler les artisans entrepreneurs québécois et accompagner leur développement professionnel, de manière à maximiser leurs impacts. Sommaire du poste La personne qui occupe le poste de gestionnaire d'atelier de fabrication numérique assure la gestion opérationnelle du makerspace et des ateliers de Quartier Artisan. Elle veille au bon fonctionnement du lieu et de ses espaces, forme et accompagne les usagers sur les équipements, et assure la sécurité des installations et des personnes. Son expertise technique est mixte : elle opère elle-même certains équipements et fait appel à un soutien externe pour les équipements les plus spécialisés. Responsabilités principales Gestion des équipements et des ateliers • Équipements : assurer l'entretien et la maintenance des équipements, gérer les consommables et coordonner les fournisseurs techniques pour garantir le bon fonctionnement des ateliers. Gestion du lieu et des espaces • Aménagement et organisation des espaces : veiller à l'aménagement fonctionnel des différentes zones de l'atelier ainsi qu'à l'organisation et au rangement des espaces de travail. • Accès et occupation : gérer l'ouverture et la fermeture du lieu, les horaires, de même que la réservation et l'occupation des espaces et des postes de travail. • Entretien général et bon état des lieux : assurer la propreté, l'entretien général et le bon état des installations physiques, en lien avec les fournisseurs au besoin. Formation et accompagnement des usagers • Formation : initier et former les usagers à l'utilisation sécuritaire des équipements, et les accompagner dans la réalisation de leurs projets. Sécurité • Établir et faire respecter les protocoles de sécurité, veiller à la conformité des installations et superviser l'usage sécuritaire des équipements (nouvelle fonction à mettre en place). Développement (à terme) • À terme, encadrer et superviser des employés ou des bénévoles affectés aux ateliers. Compétences et qualifications • Formation ou expérience pertinente en fabrication numérique, mécanique, métiers techniques, ingénierie ou domaine connexe. • Maîtrise pratique d'équipements de fabrication (p. ex. imprimante 3D, découpe laser, outillage d'atelier); aisance à apprendre de nouveaux équipements. • Expérience en formation, en animation technique ou en accompagnement d'usagers. • Connaissance des normes et des bonnes pratiques de santé et sécurité en atelier. Aptitudes et qualités recherchées • Habileté manuelle et débrouillardise technique. • Sens de l'organisation et de la gestion d'un lieu ouvert au public. • Pédagogie et patience pour la formation d'usagers de tous niveaux. • Rigueur en matière de sécurité. • Autonomie et, à terme, aptitudes à la supervision d'équipe. Avantages à travailler avec nous • Grande autonomie dans l'organisation du travail • Culture organisationnelle basée sur la collaboration et le respect - et beaucoup de plaisir! • Travail auprès d’artisan·es entrepreneur·es québécois·es innovant·es

The manager oversees the operational management of the digital fabrication makerspace and workshops, ensuring equipment maintenance and facility safety. They are also responsible for training and supporting users in the safe use of technical equipment to realize their projects.

Candidates should have a background in digital fabrication, mechanics, engineering, or a related technical field with practical experience in operating workshop tools. Strong pedagogical skills for user training and a rigorous approach to health and safety standards are required.

• High autonomy in work organization • Collaborative and respectful organizational culture

Identified from the job description. Confirm important requirements above.

• Digital Fabrication
• 3D Printing
• Laser Cutting
• Workshop Management
• Technical Training
• Health and Safety Compliance
• Equipment Maintenance
• User Support
• Operational Management
• Team Supervision

• Manufacturing
• Management & Leadership
• Engineering
• Trades
• Art & Design

Minimum education

Professional degree

Minimum experience

2+ years

Apply by

Sep 17, 2026

Posting language

French

Working hours

40 hours per week

Seniority

Entry level

Application method

Direct apply is available