Directeur(-trice) adjoint(e) - Drummondville

Job summary

Succursale : 965 boul. St-Joseph, Drummondville, Québec, Canada, J2C2C4 Description du poste : À ce poste, vous soutenez le directeur dans l’ensemble des opérations de la succursale et vous vous voyez confier des tâches et des responsabilités de nature administrative et opérationnelle. Vous veillez à l’équilibre entre les besoins de la clientèle, le service-conseil offert et la mission sociale confiée à la Société québécoise du cannabis (SQDC). À cet égard, conjointement avec le directeur, vous participez à la mise en place d’un environnement de travail novateur et facilitez le développeme…

Job details

Succursale : 965 boul. St-Joseph, Drummondville, Québec, Canada, J2C2C4 Description du poste : À ce poste, vous soutenez le directeur dans l’ensemble des opérations de la succursale et vous vous voyez confier des tâches et des responsabilités de nature administrative et opérationnelle. Vous veillez à l’équilibre entre les besoins de la clientèle, le service-conseil offert et la mission sociale confiée à la Société québécoise du cannabis (SQDC). À cet égard, conjointement avec le directeur, vous participez à la mise en place d’un environnement de travail novateur et facilitez le développement d’une équipe responsable, consciencieuse et engagée. Principales responsabilités : • Appuyer le directeur dans son rôle et ses initiatives de valorisation et de responsabilisation des membres de l’équipe en matière de service et d’information à la clientèle. • Établir les priorités et les assignations journalières puis les communiquer aux employés • Participer au recrutement et à la formation des employés ainsi qu’à la planification des horaires • Superviser les opérations d’encaissement, de dépôt et de remboursement • Assurer les ouvertures et fermetures du magasin • Protéger et contrôler les inventaires et assurer une surveillance rigoureuse de la réception de la marchandise • Assurer une gestion en continu de la satisfaction des clients et suggérer des améliorations • Conseiller les clients dans leur choix de produits du cannabis Exigences : • Détenir minimalement un diplôme ou une attestation d’études collégiales (ou équivalence reconnue) • Posséder minimalement trois années d’expérience pertinentes dans la gestion de personnel dans un environnement de commerce au détail • Démontrer un intérêt professionnel et une compréhension des enjeux liés à la commercialisation du cannabis • Être disponible pour travailler de jour, de soir et de fin de semaine • Avoir une facilité à s’exprimer et à vulgariser de l’information • Avoir une bonne maîtrise du français parlé et écrit • Démontrer une aisance avec les outils technologiques et informatiques • Être autorisé à travailler légalement au Canada • Se soumettre à la procédure d’habilitation de sécurité • Être âgé d’au moins 21 ans *L’entrée en fonction est conditionnelle à la réussite de la formation offerte par la SQDC Atouts et conditions de travail : Atouts Conditions de travail • Être mobile au Québec • Démontrer un engagement social • Toute formation complémentaire pertinente à la mission de la Société québécoise du cannabis (SQDC) • Avoir une bonne maîtrise de l’anglais parlé • Salaire concurrentiel • Gamme complète d’avantages sociaux, dont un régime de retraite, d’invalidité, d’assurance vie et d’assurance médicaments • Progression de carrière • Environnement de travail au design actuel

Listed skills

• Administrative · Preferred
• Assurance · Preferred
• English · Preferred
• French · Preferred
• rigoureuse · Preferred
• Organization · Preferred
• Attention to detail · Preferred

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