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Délégué aux prestations familiales H/F (51)

French posting
  • Pointe-à-la-Croix, QC
  • On-site
  • Posted Oct 13, 2026
  • 1 position

€1,867 / month

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Employment type
Full-time
Experience level
Entry, Junior · 0+ years
Minimum education
Bachelor’s degree
Apply by
Oct 27, 2026
Posting language
French
Working hours
40 hours per week
Seniority
Entry level

Job summary

Implement court-ordered family budget management measures as part of child protection services. Analyze family budgets, identify management problems and risks to children, and help parents become more independent in managing their finances.

Job details

Descriptif du posteMissions Mise en œuvre de mesure AGBF (Aide à la Gestion du Budget Familial), ordonnées par le Juge des Enfants, mesures s’inscrivant dans le champ de la protection de l’enfance (art. 375 du CC). ProfilProfil du candidat : Aisance relationnelle et rédactionnelle, écoute et disponibilité. Capacité à analyser un budget familial en détectant des dysfonctionnements. Evaluer les risques encourus pour les enfants de ces dysfonctionnements de gestion ; savoir rendre autonome les parents dans la gestion de leur budget. Connaissance du public et de ses problématiques. Savoir travailler en équipe et avec les partenaires. Bonne pratique des outils de bureautique et des techniques de gestion budgétaire. Diplôme de niveau 6 minimum exigé Permis B exigé (déplacements quotidiens au niveau départemental) Contrat CDI à temps complet à pourvoir dès le 02/07/2026. Poste basé à CHALONS EN CHAMPAGNE. Qualification éducateur spécialisé Salaire et avantages Salaire 1 867€ selon grille CCN 66 (variable selon expérience)

What you’ll do

Implement court-ordered family budget management measures as part of child protection services. Analyze family budgets, identify management problems and risks to children, and help parents become more independent in managing their finances.

Requirements

Requires at least a Level 6 qualification, a category B driving license, and a qualification as a specialized educator. Candidates should have strong communication and listening skills, be able to assess family budgets and risks, work effectively with teams and partners, and use office software and budget management techniques.

Listed skills

  • interpersonal communication · Preferred
  • written communication · Preferred
  • Teamwork · Preferred

Other relevant skills

Identified from the job description. Confirm important requirements above.

  • Interpersonal Communication
  • Written Communication
  • Active Listening
  • Family Budget Analysis
  • Risk Assessment
  • Parent Empowerment
  • Knowledge of Client Needs
  • Teamwork
  • Partner Collaboration
  • Office Software
  • Budget Management
  • Driving

Job areas

  • Social Services

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