Assistant(e)-gérant(e) -ACT
- Charlemagne, QC
- On-site
- Posted Jun 26, 2026
- 1 position
$18 / hour
Opens an external site
- Employment type
- Full-time
- Experience level
- Entry, Junior · 0+ years
- Posting language
- French
- Working hours
- 40 hours per week
Featured jobs
Sponsored postings from employers hiring in this area.
Job summary
Manage daily store operations in partnership with the manager, including orders, bank deposits, and financial reports. Ensure high-quality customer service and maintain a clean, attractive store environment to optimize sales.
Job details
125 Boul. Céline Dion, Charlemagne, Quebec J5Z 4R6 Assistant(e) gérant(e) Salaire : 18,60$/h (Incluant prime**) Horaire : Principalement les soirs et les fins de semaine Pourquoi tu devrais choisir un emploi chez Couche-Tard : • Assurance collective; • Rabais corporatifs avantageux *; • Jusqu’à 20% de rabais sur presque tout en magasin; • Programme de bourses d’études offrant jusqu’à 2500$ par année *; • Journées mobiles; • Programme de reconnaissance des années de service; • Programme d’aide aux employés; • Stabilité d’emploi; • Horaire flexible; • Possibilité d’avancement au sein de l’entreprise; • Le port de jeans durant les heures de travail; • Environnement de travail dynamique. * certaines conditions s’appliquent La vie chez Couche-Tard, ça ressemble à quoi : • Accueillir les clients et offrir un service rapide et courtois; • Effectuer les transactions et assurer l’exactitude de la caisse; • Autoriser et surveiller les pompes à essence, lorsque applicable; • Contribuer aux ventes et au bon fonctionnement du magasin; • Remplir les étalages, effectuer la rotation, le « facing » et l’étiquetage des produits; • Préparer et approvisionner le café, les pâtisseries et les produits prêts-à-manger, selon les besoins; • S’assurer de la disponibilité des produits alimentaires; • Effectuer la préparation et la cuisson des aliments en respectant les procédures et les normes d’hygiène et de salubrité; • Maintenir le magasin, les équipements et la section alimentaire propres, organisés et attrayants. Ce que nous cherchons dans nos magasins : • Des gens souriants • Bonne aptitude pour le service à la clientèle; • Apte à rester debout pendant des longues périodes; • Apte à soulever et à transporter de la marchandise régulièrement; • Gestion de caisse; • L’esprit d’équipe; • Sens de l’organisation. Le poids de la marchandise peut varier pouvant peser jusqu’à 12 kg (25 lb) ** Prime sujette à changement En vertu de la loi sur la langue française, toute personne embauchée dans notre grande région du Québec doit parler Français. Viens grandir avec nous ! Pour en savoir plus, consultez notre site internet : https://carrieres.couche-tard.com Suivez-nous sur LinkedIn! Le masculin est utilisé, sans discrimination, afin d’alléger le texte. Nous remercions tous les candidats de l’intérêt qu’ils portent à ce poste; seules les personnes sélectionnées seront contactées. Couche-Tard / Circle K valorise la diversité sur le lieu de travail et s'engage à respecter l'équité en matière d'emploi en encourageant les candidatures des groupes désignés suivants : les femmes, les autochtones, les personnes handicapées et les membres des minorités visibles. Des accommodements sont disponibles sur demande pour les candidats qui participent à tous les aspects du processus de sélection. COUCHE-TARD / CIRCLE K VALORISE LA DIVERSITÉ ET DE L’INCLUSION ET VISE À CRÉER UN MILIEU DE TRAVAIL SAIN, ACCESSIBLE ET GRATIFIANT QUI MET EN VALEUR LA CONTRIBUTION UNIQUE DE NOS EMPLOYÉS AU SUCCÈS DE NOTRE ENTREPRISE. EN TANT QU'EMPLOYEUR QUI S'ENGAGE À RESPECTER L'ÉQUITÉ EN MATIÈRE D'EMPLOI, NOUS ENCOURAGEONS LES CANDIDATURES LES PLUS DIVERSES AFIN DE POUVOIR NOUS DOTER D’UN EFFECTIF VARIÉ ET REPRÉSENTATIF DE NOS CLIENTS ET DES COMMUNAUTÉS QUE L’ON SERT. DES ACCOMMODEMENTS SONT DISPONIBLES SUR DEMANDE POUR LES CANDIDATS QUI PARTICIPENT À TOUS LES ASPECTS DU PROCESSUS DE SÉLECTION.
What you’ll do
Manage daily store operations in partnership with the manager, including orders, bank deposits, and financial reports. Ensure high-quality customer service and maintain a clean, attractive store environment to optimize sales.
Requirements
Requires at least 6 months of experience in retail or personnel management and skills in human resources. Must be physically able to stand for long periods and lift merchandise up to 25 lbs.
Benefits
- Group Insurance
- Corporate Discounts
- In-store Discounts
- Scholarship Program
- Mobile Days
- Service Recognition Program
- Employee Assistance Program
- Job Stability
- Flexible Schedule
- Career Advancement Opportunities
Listed skills
- Customer service · Preferred
- Financial Reporting · Preferred
- Inventory management · Preferred
Other relevant skills
Identified from the job description. Confirm important requirements above.
- Personnel Management
- Retail Management
- Human Resources Management
- Customer Service
- Financial Reporting
- Inventory Management
- Sales Optimization
- Store Maintenance
Job areas
- Retail
- Management & Leadership
- Customer Service & Support
More jobs from Circle K
Gérant(e) de magasin -ACT
- On-site
- Montréal, QC
- Posted Oct 8, 2026
Store A Manager
- On-site
- Miramichi, NB
- Posted Oct 8, 2026
Store Assistant Manager
- On-site
- Sackville, NB
- Posted Oct 8, 2026
Overnight Customer Service Representative
- On-site
- Sackville, NB
- Posted Oct 8, 2026
Similar jobs
The same kind of work, close to this job’s location.
Couche-Tard
Assistant(e)-Gérant(e) -ACT
- On-site
- Repentigny, QC
- Posted Sep 18, 2026
Foot Locker
Assistant Gérant / Assistant Manager
- On-site
- Laval, QC
- Posted Oct 8, 2026
Carters Inc.
Assistant-gerant de magasin - CR1107
- On-site
- Saint-Bruno-de-Montarville, QC
- Posted Jul 31, 2026
PUMA Group
Assistant Gérant de Magasin (Mirabel)
- On-site
- Mirabel, QC
- Posted Sep 2, 2026
