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DMC Recruitment GroupVerified Job Source

Représentant des ventes

Develop and maintain a network of strategic partners including residential builders, developers, and distributors to drive sales growth. Actively manage an existing portfolio while identifying new opportunities and influencing product specifications in the field.

  • On-site
  • Québec, QC
  • Posted Jul 31, 2026
  • Apply by Aug 30, 2026
  • 1 position

Job summary

ventes matériaux de construction Représentant des ventes Matériaux de construction 70 000 $ à 75 000$ selon expérience + 20% bonus + allocation véhicule + Avantages sociaux + Formation complète Notre client, un fabricant reconnu de produits de finition intérieure destinés au marché résidentiel unifamilial et multi-résidentiel, est à la recherche d'un(e) représentant(e) des ventes motivé(e) pour couvrir une partie Qc et Mtl et les environs Ce poste est principalement sur le terrain : rencontrer des distributeurs, bâtir des relations solides avec des développeurs, entrepreneurs, designers et autres partenaires clés fait partie de votre quotidien. Vous hériterez d'un portefeuille actif, avec un grand potentiel de croissance, tout en bénéficiant d'un programme d'accueil structuré et d'un encadrement solide. Nous recherchons une personne autonome, proactive, bilingue (français/anglais), dotée d'un excellent sens des affaires, prête à s'investir dans une entreprise où ses actions auront un impact concret sur le succès de l'organisation. Le Rôle Vous êtes sur le terrain, au cœur de l'action. Votre mission : développer les ventes en créant des relations solides avec les constructeurs résidentiels, promoteurs, designers, distributeurs et autres partenaires clés. Vous êtes le moteur de la croissance dans votre territoire, avec une présence active dans le Grand Montréal. Ce Qu'on Recherche Un(e) go-getter, autonome, structuré(e) et orienté(e) résultats. Une personne proactive, bilingue, à l'aise dans les environnements dynamiques et passionnée par les relations d'affaires. Quelqu'un qui aime être sur la route, rencontrer les partenaires et faire avancer les projets. Responsabilités Clés Développer et entretenir un réseau de clients et partenaires stratégiques (constructeurs, développeurs, distributeurs, etc.) Être présent sur le terrain pour identifier des opportunités, influencer les spécifications produits et soutenir les ventes Gérer un portefeuille de clients existants tout en ouvrant de nouvelles portes Participer activement aux événements de l'industrie et aux rencontres de partenaires Assurer un suivi rigoureux et contribuer au développement du territoire avec une vision long terme Profil recherché : 3 à 5 ans d'expérience en vente B2B, idéalement en construction ou quincaillerie Excellentes compétences en communication, négociation et développement de relations Très bon sens des affaires, autonomie et initiative Bilinguisme (français/anglais) requis Maîtrise des outils CRM et de la suite Microsoft Office Permis de conduire valide Ce qu'on offre : Un territoire avec un fort potentiel de croissance Un programme d'intégration structuré Une entreprise en expansion avec des produits bien positionnés sur le marché Un environnement stimulant, axé sur la collaboration, l'innovation et la performance Si vous êtes passionné(e) par la vente et que vous souhaitez faire avancer votre carrière dans un environnement dynamique, postulez dès maintenant pour rejoindre notre équipe et contribuer au succès de l'entreprise.

What you’ll do

Develop and maintain a network of strategic partners including residential builders, developers, and distributors to drive sales growth. Actively manage an existing portfolio while identifying new opportunities and influencing product specifications in the field.

Requirements

Requires 3 to 5 years of B2B sales experience, preferably in construction or hardware, and fluency in both French and English. A valid driver's license and proficiency in CRM tools are essential for this field-based role.

Benefits

• 20% Bonus • Vehicle Allowance • Social Benefits • Full Training

Other relevant skills

Identified from the job description. Confirm important requirements above.

  • B2B Sales
  • Negotiation
  • Relationship Management
  • CRM Tools
  • Microsoft Office
  • Business Development
  • Bilingualism
  • Strategic Networking

Job areas

  • Sales
  • Construction
  • Manufacturing

Additional details

Minimum experience
2+ years
Apply by
Aug 30, 2026
Posting language
French
Working hours
40 hours per week
Seniority
Mid-Senior level