Chauffeur classe 1 (H/F)

French posting

Sept-Îles, QC
On-site
Posted Sep 24, 2026
1 position

$31 / hour

Opens LinkedIn

Employment type: Full-time
Experience level: Entry, Junior · 0+ years
Minimum education: Professional degree
Posting language: French
Working hours: 40 hours per week
Seniority: Entry level

Job summary

The chauffeur is responsible for operating a transport truck, inspecting equipment, and ensuring the safe loading and delivery of goods. They must maintain accurate electronic logs, provide excellent customer service, and adhere to all road safety regulations.

Job details

Localisation:SEPT ILES Catégorie d'emploi:Conduite ENSEMBLE, ON FAIT DU CHEMIN. Chez Morneau, on fait du chemin ensemble pour faire évoluer la trajectoire de votre carrière vers de nouveaux horizons remplis d’opportunités stimulantes. En devenant chauffeur avec nous, vous jouez un rôle essentiel dans le quotidien de nombreux québécois tout en recevant une rémunération à l’heure lors de cueillettes et de livraisons, jusqu’à 31,45$ / heure (incluant la prime cote nord de 2,75$/h), dès le départ, avec une révision salariale annuelle. Rejoindre L’équipe De STEVEN THIBEAULT – Superviseur Des Opérations, C’est Bénéficier D'un Horaire Sur Le Quart De Jour Départs à 7h00am Et D’un Quotidien Rempli De Tâches Stimulantes Effectuer la conduite d’un camion de transport tout en respectant le code de la sécurité routière dans la région desservie Assurer l’inspection des équipements, de la marchandise, du véhicule et de la remorque Arrimer et vérifier l’arrimage de la marchandise Effectuer la livraison de marchandises vers diverses destinations et clients Inscrire les mouvements journaliers dans la plateforme électronique « ISAAC » Effectuer le travail avec manutention, cueillir et charger/décharger la marchandise si applicable Maintenir une communication avec le service de la répartition en cas d’anomalies ou de suivis et transmettre des informations aux personnels des opérations Remplir, compléter et remettre aux personnes concernées tous les formulaires de l’entreprise et ceux exigés par les instances gouvernementales Assurer une relation client exemplaire avec professionnalisme et respect Maintenir un bon équilibre sommeil / conduite Assurer l’entretien du véhicule Effectuer toutes autres tâches connexes Et Pour S’assurer Que La Paix D’esprit Soit Toujours Sur Votre Chemin, Nous Offrons Une Foule D’avantages 3 semaines de vacances dès le 1er mai suivant votre embauche Dépôt direct du salaire chaque semaine Programme de récompense en lien avec votre bonne conduite (PEVL) Assurances disponibles 3 mois suivant votre embauche (médicaments, dentaire, vision au choix) 11 jours fériés, 3 congés personnels, 1 congé mobile et 10 congés pour maladie (selon modalités) Régime d’épargne-retraite collectif disponible après 3 mois Accès à la télémédecine : consultations médicales virtuelles rapides pour vous et votre famille Avoir accès à une conciliation travail/vie personnelle Flotte constamment renouvelée et entretenue préventivement dans l’un de nos 5 centres d’entretien Stationnement sur place Bottes de travail fournies dès l’embauche et annuellement par la suite Avoir accès à 250$ de vêtements (550$ pour les territoires du Grand Nord) par année (montant total après 1 an de service) Programme d’aide aux employés offrant du support avec des spécialistes (nutrition, psychologie, finances, etc.) Culture de travail dynamique et inclusive qui t’encourage à te montrer tel que tu es dans le cadre de ton travail Votre rigueur au volant contribue à notre excellence. En respectant la politique de conduite (PEVL), vous accumulez des avantages concrets. Ici, notre REER, c'est plus qu'un avantage : c'est notre culture. Respect, Excellence, Entraide et Responsabilisation guident chaque décision, dans une entreprise où chacun a un réel impact. Travailler en sécurité, ça rapporte ! Grâce au programme SST, échangez vos points dans la boutique KM Morneau. Et bien plus ! Intéressé ? Si vous répondez aux exigences ci-dessous, n'hésitez pas à postuler ! DEP en camion lourd ou expérience équivalente Permis de conduire classe 1 mention F et excellent dossier de conduite Expériences en livraisons et cueillette (atout) Habiletés manuelles, rigueur et ponctualité Capacité d'adaptation et de concentration Professionnalisme et courtoisie Bonne communication et service client Connaissance des lois et des règlements en transport routier. Envie d’embarquer avec nous ? On attend votre candidature ! Des questions ? ELISE LACOMBE 418-681-2727 #4271 ou par courriel au elise.lacombe@groupemorneau.com Chez Groupe Morneau nous adhérons au principe d’égalité d’accès à l’emploi et nous nous engageons à fournir un environnement de travail diversifié et inclusif.

What you’ll do

Requirements

Candidates must hold a Class 1 driver license with an F endorsement and possess a clean driving record. A vocational diploma (DEP) in heavy truck driving or equivalent experience is required, along with strong manual skills and professional communication abilities.