Req ID:505049    À la tête des entreprises qui s’engagent vers un avenir plus vert, Alstom développe et commercialise des solutions de mobilité qui apportent les fondements durables pour l'avenir des transports. Notre portefeuille de produits s'étend des trains à grande vitesse, métros, monorails et tramways jusqu’aux systèmes intégrés, services sur mesure, infrastructures, signalisation et solutions de mobilité numérique. Nous rejoindre, c'est rejoindre une entreprise bienveillante, responsable et innovante où plus de 80 000 personnes ouvrent la voie à une mobilité plus verte et plus intelligente, dans le monde entier.  Pourriez-vous être le Gestionnaire PME/DFO à temps plein à Saint-Bruno que nous recherchons ? Votre futur rôle Relevez un nouveau défi et mettez à profit votre expertise en gestion industrielle et en méthodes dans un domaine de pointe. Vous travaillerez avec des équipes collaboratives, dynamiques et engagées, et vous contribuerez directement à l’optimisation de nos processus industriels pour garantir la qualité, la performance et l’innovation. Au quotidien, vous travaillerez en étroite collaboration avec les équipes d’ingénierie, de production et de gestion de projet, tout en supervisant des initiatives stratégiques d’amélioration continue et en assurant la conformité avec nos standards industriels. Vous jouerez un rôle clé dans le développement de solutions innovantes pour répondre aux besoins de nos clients et aux exigences du marché. Vous vous occuperez plus particulièrement de la définition des hypothèses industrielles et de la mise en œuvre des processus standards, mais aussi de la gestion des ressources et du pilotage des actions d’amélioration continue.   Nous ferons appel à vous pour :

Définir les hypothèses industrielles (PIO, MoB, Macro-processus) en conformité avec la bibliothèque industrielle (Reflib) et les standards SMP/SML.

Valider les chiffrages liés aux coûts industriels.

Garantir la mise en œuvre des processus et solutions produits standards.

Assurer la fabricabilité et, si nécessaire, la transférabilité des produits en utilisant des technologies validées.

Optimiser les délais et la qualité grâce à la méthodologie de co-ingénierie.

Valider les jalons DFQ pour le périmètre industriel et s’assurer des conditions pour le « Serial Go ».

Superviser la complétude et la qualité des données ERP et de la documentation.

Organiser la mise en place des équipements de fabrication dans le respect des règles EHS, des conditions ergonomiques et des objectifs QCD.

Manager les équipes, leurs compétences et leur capacité, tout en suivant la charge réelle et prévisionnelle.

Participer à la définition et à l’amélioration des standards industriels et encourager l’implication des collaborateurs dans les réseaux pertinents.

  Votre profil Nous accordons plus d'importance à la passion et à l’état d’esprit qu'à l'expérience. C'est pourquoi nous n'attendons pas de vous que vous possédiez toutes les compétences. Nous avons plutôt dressé une liste de celles qui, selon nous, vous aideront à réussir et à vous épanouir dans ce rôle :

Diplôme en ingénierie ou dans un domaine industriel pertinent.

10 ans d’expérience dans un environnement industriel, idéalement dans le secteur ferroviaire et en contexte international.

Capacité à encadrer une équipe d’ingénieurs et de techniciens.

Expertise en ingénierie des procédés, rédaction et optimisation des instructions de travail, équilibrage des lignes et Lean Manufacturing.

Maîtrise des ERP (SAP), notamment pour la gestion des nomenclatures, des gammes et du suivi des configurations.

Connaissance des normes qualité et santé & sécurité.

Consciencieux, avec un fort engagement et une grande fiabilité.

Esprit d’équipe et capacité à fédérer autour d’une vision commune.

Décisif, avec une aptitude à prendre des décisions éclairées.

Leadership avéré, avec une capacité à coacher et motiver vos équipes.

Autonomie, organisation et excellente communication.

La maîtrise d’une autre langue que le français est un atout pour collaborer avec nos partenaires et collègues internationaux.

  Ce que vous apprécierez Rejoignez-nous pour une nouvelle expérience de vie - le secteur ferroviaire est un secteur d’avenir, vous pouvez donc vous développer et acquérir de nouvelles compétences et expériences tout au long de votre carrière. Vous pourrez également :

Bénéficier de stabilité, de défis et d'une carrière à long terme sans routine quotidienne.

Travailler avec des technologies de pointe et des processus industriels innovants.

Collaborer avec des équipes transversales et des collègues qualifiés.

Contribuer à des projets innovants qui façonnent l’avenir de la mobilité.

Utiliser notre environnement de travail flexible et collaboratif.

Orienter votre carrière dans la direction de votre choix à travers les fonctions et les pays.

Bénéficier de notre investissement dans votre développement, par le biais de programmes d’apprentissage primés.

Progresser vers des rôles de leadership ou d’expertise technique, selon vos aspirations.

Bénéficier d'un système de rémunération équitable et dynamique qui reconnaît vos performances et votre potentiel, ainsi que d'une couverture sociale complète et compétitive (assurance-vie, assurance-maladie, pension).

Il n'est pas nécessaire d'être un passionné de trains pour s'épanouir chez nous. Nous vous garantissons que lorsque vous monterez dans l'un de nos trains avec vos amis ou votre famille, vous en serez fier. Si vous êtes prêt à relever le défi, nous aimerions vous connaître ! La connaissance d'une autre langue que le français est un atout pour faciliter les échanges avec nos partenaires, fournisseurs, collègues et clients internationaux. Au Québec, le français reste la langue de travail principale de notre entreprise.Important En tant qu'entreprise mondiale, nous sommes un employeur qui prône l'égalité des chances et qui célèbre la diversité dans les 63 pays où nous sommes présents. Nous nous engageons à créer un lieu de travail inclusif pour tous.