Représentant des Ventes - Équipements de fondation et grues sur chenilles
- Laval, QC
- On-site
- Posted Oct 14, 2026
- 1 position
Opens LinkedIn
- Employment type
- Full-time
- Experience level
- Senior · 5+ years
- Posting language
- French
- Working hours
- 40 hours per week
- Seniority
- Entry level
Job summary
Develop new business and grow sales of Liebherr foundation equipment and crawler cranes by managing the assigned territory, identifying opportunities, and handling the full sales cycle. Build lasting customer and industry relationships, provide product and after-sales information, collaborate with internal teams, and review accounts and sales forecasts.
Job details
Le candidat idéal sera responsable de développer des relations avec de nouveaux prospects, de renforcer l'image de marque de Liebherr sur le marché et d'entretenir des relations durables avec les clients existants. Ce poste joue un rôle essentiel dans le développement d'affaires et contribuera directement à la croissance du chiffre d'affaires sur le territoire qui lui est attribué. Grâce à une bonne connaissance du marché des clients potentiels et actuels, ainsi qu'à ses interactions avec les décideurs clés, le titulaire du poste sera en mesure de proposer des solutions de vente adaptées aux besoin de la clientèle. Une solide expérience dans le secteur ainsi qu’un réseau établi au sein de l’industrie des équipements de fondation et des grues sur chenilles constituent des atouts essentiels pour réussir dans ce rôle stratégique. Responsabilités Identifier et développer des nouvelles occasions d'affaires afin d'accroître les ventes, et maximiser le chiffre d'affaires Mettre à profit son réseau, de la connaissance du marché et des tendances de l'industrie pour promouvoir la gamme de produits Liebherr Informer les clients sur le service après-vente, les garanties et l'assistance technique afin d'améliorer la valeur ajoutée de nos produits après la vente Initier, établir et entretenir des relations clés au sein du secteur Développer des relations à long terme avec notre clientèle Travailler en étroite collaboration avec les équipes internes pour assurer la réussite et la satisfaction des clients Gérer l'emsemble du cycle de vente, de l’a prospection à la conclusion des ententes commerciales Maintenir une connaissance approfondie des spécifications, des caractéristiques et des avantages des machines Liebherr, et fournir ces informations au client en veillant à ce que la proposition de valeur et la solution répondent à ses besoins Effectuer régulièrement des analyses de comptes et des revues des prévisions de chiffre d’affaires pour s’assurer que des efforts sont déployés afin d’ajouter de nouveaux prospects et de nouvelles opportunités au réseau de distribution, dans le but d’améliorer les marges Gérer le territoire en fonction du plan annuel et rendre régulièrement visite aux clients, comme prévu dans ce plan. Compétences Expert en création de relations, en prise d'initiative et en négociation Capacité à se rendre sur les sites des clients et à interagir directement avec les propriétaires, les exploitants et les parties prenantes à tous les niveaux Excellentes compétences analytiques et de persuasion Excellentes compétences en communication écrite et orale en français, avec un niveau avancé d'anglais. Le bilinguisme est essentiel car vous aurez des interactions fréquentes avec des clients, partenaires et collaborateurs anglophones hors Québec. Engagement avéré en faveur de la santé et de la sécurité au travail Capacité à travailler selon des horaires flexibles pour gérer les comptes et répondre aux besoins des clients. Notre offre Salaires compétitifs Avantages sociaux concurrents avec primes payées par l'employeur dès 1er jour Opportunités de travail hybride ou à distance pour certains postes* Vacances payées commençant à 3 semaines PLUS 6 journées familiales, santé et de bien-être Programme REER où l'employeur égalera vos cotisations jusqu'à un maximum de 6% Allocation annuelle de 3000$ pour la formation continue Opportunités de formation et de développement à l'international pour certains postes* Et beaucoup plus ! Liebherr Canada Ltd. s’engage à offrir un environnement de travail diversifié, inclusif, sécuritaire et digne à tous les employés, sans distinction de sexe, de race, d’origine ethnique, d’orientation sexuelle, de handicap, de religion ou de tout autre aspect de leur identité. Veuillez noter ce qui suit : Nous n'utilisons pas l'IA pour trier les CV. Chaque candidature est examinée directement par un spécialiste du recrutement. Ce poste correspond à une opportunité vacante actuelle. Avons-nous suscité votre intérêt ? Si c’est le cas, nous serions ravis de recevoir votre candidature en ligne. Si vous avez des questions, veuillez contacter Dure Najif. One Passion. Many Opportunities. Une passion commune. Tant d’opportunités. L'entreprise Le Groupe Liebherr représente des produits et services à la fine pointe de la technologie depuis 70 ans et offre fièrement un service à sa clientèle canadienne depuis 1973. Liebherr-Canada Ltd. compte onze succursales à travers le pays offrant ventes, services et support aux produits pour les équipements des industries suivantes : construction, secteur minier, manutention, grues, aéronautique et ferroviaire. Site Liebherr-Canada Ltd. 4250 Autoroute Chomedey (HW13) H7R 6E9 Laval, QC Canada (CA) Contact Dure Najif dure.najif@liebherr.com
What you’ll do
Develop new business and grow sales of Liebherr foundation equipment and crawler cranes by managing the assigned territory, identifying opportunities, and handling the full sales cycle. Build lasting customer and industry relationships, provide product and after-sales information, collaborate with internal teams, and review accounts and sales forecasts.
Requirements
The role calls for substantial industry experience and an established network in foundation equipment and crawler cranes, along with strong relationship-building, initiative, negotiation, analytical, and persuasive skills. Candidates must communicate excellently in French and at an advanced level in English, be committed to workplace health and safety, and be able to visit customer sites and work flexible hours.
Benefits
- Competitive Salary
- Employer-Paid Benefits Starting On The First Day
- Paid Vacation Starting At Three Weeks
- Six Family, Health, And Wellness Days
- Employer-Matched Retirement Savings Plan Contributions Up To 6%
- Annual Continuing Education Allowance Of CAD 3,000
- International Training And Development Opportunities
Listed skills
- written communication · Preferred
- Territory Management · Preferred
- Account Management · Preferred
- Relationship Building · Preferred
- Business development · Preferred
Other relevant skills
Identified from the job description. Confirm important requirements above.
- Relationship Building
- Business Development
- Sales Negotiation
- Prospecting
- Territory Management
- Account Management
- Sales Forecasting
- Market Analysis
- Industry Trend Analysis
- Customer Relationship Management
- Written Communication
- Verbal Communication
- French Language
- Advanced English
- Analytical Skills
- Persuasion
Job areas
- Sales
- Customer Service & Support
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