Maintenance Journalier

Job summary

Perform general maintenance and repairs for guest rooms and common areas while ensuring all equipment is functioning correctly. Respond to maintenance requests from guests and assist with exterior upkeep, including snow removal.

Job details

Proud to be 100% Canadian-owned, Northland Properties' are recognized as one of the most trusted names in hotels, restaurants, resorts, sports, construction, and asset management. Our well-known and loved brands have been bringing people together to celebrate unforgettable experiences across Canada, the US, Ireland, and the UK for over 50 years. As Canada’s fastest-growing hospitality group, we believe the foundation of our continued success is our people and their ability to take great care of our guests. Joignez-vous à notre équipe et profitez des nombreux avantages de travailler pour la compagnie Hôtelière à la croissance la plus rapide du Canada, y compris un programme de rémunération concurrentiel pour les employés, divers horaires d'employés et l'avancement professionnel interne. Si vous êtes à la recherche d'une future carrière dans l'hôtellerie, le Groupe Sandman Hôtels est fait pour vous. NOUS EMBAUCHONS – JOURNALIER(ÈRE) DE LA MAINTENANCE Le Sandman Montréal – Longueuil cherche une personne fiable, polyvalente et débrouillarde pour se joindre à notre équipe! Vos responsabilités Entretien et réparations des chambres et espaces communs Maintenance générale et vérification des équipements Entretien extérieur et déneigement au besoin Réponse aux demandes des clients et aux appels de maintenance Respect des normes de santé et sécurité Profil recherché Ponctuel(le), responsable et autonome Bon esprit d’équipe Bonne communication en français Sens du service à la clientèle Habileté à résoudre des problèmes Ce que nous offrons Assurance collective et régime de retraite Stationnement gratuit ou métro à proximité 3 nuitées gratuites par année dans nos hôtels au Canada Tarifs préférentiels pour la famille et les amis Temps plein ou temps partiel Nous croyons qu'en prenant soin des membres de notre équipe, nous créons une atmosphère positive qui profite à la fois aux membres de notre équipe et aux invités. Nous voulons que vous aimiez venir travailler et que vous trouviez également que travailler avec Northland a une influence positive sur votre vie en dehors du travail. AVANTAGES Programme de reconnaissance et récompenses Tarifs préférentiels pour les séjours des employés ainsi que pour leur famille et leurs amis Rabais de 25 % dans nos restaurants pour des groupes allant jusqu’à 6 personnes Accès à prix réduit aux billets de remontées mécaniques à Grouse Mountain et Revelstoke Mountain Resort Événements, activités et incitatifs réguliers pour les employés Opportunités de croissance : l’avancement de carrière commence à l’interne Programme de formation structuré et dédié Programme d’aide aux employés (PAE): soutien gratuit en santé mentale, conseils juridiques et financiers Prime de référencement : recommandez un ami ou un membre de votre famille et recevez une récompense Assurance collective (vie, santé, soins dentaires, soins de la vue) Séjours gratuits offerts aux employés Régime d’épargne-retraite collectif (REER) avec contribution de l’employeur Reconnaissance des années de service Programme de crédit pour les frais de scolarité REMARQUES: Les candidats qualifiés sont invités à postuler avec un CV. Nous remercions toutes les personnes qui poseront leur candidature, mais ne communiquerons qu'avec celles retenues pour une entrevue. Vous devez avoir le droit légal de travailler au Canada pour présenter une demande. puisque l'employeur n'a pas d'evaluation d'impact du marché du travail (EIMT) qui soutient un travailleur étranger. ** Les demandes d'emploi ne seront pas acceptées par courriel, en personne ou par télephone. At Northland Properties, we are committed to building a network of talented professionals who can help to provide exceptional hospitality experiences. As an equal opportunity employer, we are constantly seeking motivated and enthusiastic individuals to join us in various fields, including Construction, Finance, IT, HR, Marketing, and Support Center. To join our dedicated team and be a part of our thriving hospitality community, explore the exciting career opportunities available at https://northland.ca/careers/.

What you’ll do

Perform general maintenance and repairs for guest rooms and common areas while ensuring all equipment is functioning correctly. Respond to maintenance requests from guests and assist with exterior upkeep, including snow removal.

Requirements

Candidates must be reliable, versatile, and possess strong problem-solving skills with a focus on customer service. A good team spirit and the ability to communicate effectively in French are required.

Benefits

• Group insurance • Retirement savings plan • Free parking • Free hotel stays • Preferential rates for family and friends • Recognition and rewards program • Restaurant discounts • Discounted ski lift tickets • Employee assistance program • Referral bonus • Structured training program • Tuition credit program

Listed skills

• Customer service · Preferred
• Teamwork · Preferred
• Problem solving · Preferred
• Communication · Preferred
• maintenance · Preferred

Other relevant skills

Identified from the job description. Confirm important requirements above.

• Maintenance
• Repair
• Customer service
• Problem solving
• Teamwork
• Communication
• Snow removal
• Equipment maintenance
• Health and safety
• Hotel Operations
• Equipment Maintenance
• Snow Removal
• Asset Management
• Customer Service
• Facility Management
• French Language
• Problem Solving

Job areas

• Hospitality
• Trades
• Customer Service & Support
• Construction
• Maintenance Worker
• Maintenance Helper / Assistant
• Odd Job Persons
• Helpers--Installation, Maintenance, and Repair Workers