Gérant de district

Job summary

The district manager oversees branch managers and optimizes retail operations across the assigned territory. Responsibilities include coaching staff, managing human resources, and conducting performance analyses to improve operational efficiency.

Job details

Description de l'entreprise Exploitant plus de 90 magasins et trois centres de distribution, Renaud-Bray est le chef de file de la vente de produits culturels au Québec. Nos marques Renaud-Bray, DeSerres, Griffon et Archambault rendent le livre, le jeu, la musique et le matériel d’art accessibles à tous. Renaud-Bray est reconnue comme l’une des Sociétés les mieux gérées au Canada et figure parmi les entreprises préférées des Québécois! Nous sommes à la recherche d’un gérant de district, basé à notre siège social du centre-ville de Montréal (métro Berri-UQAM). Description du poste À ce poste, vous supervisez les gérants de succursales et assurez le bon déroulement des opérations dans votre territoire. Vos responsabilités : Superviser et optimiser les opérations de vente au détail dans l’ensemble du district; Encadrer, coacher et développer les gestionnaires de succursales; Gérer les ressources humaines (embauche, formation, évaluation, mesures disciplinaires); Collaborer avec les services de soutien pour assurer la fluidité des opérations; Effectuer des visites régulières et analyses de performance afin de proposer des pistes d’amélioration. Qualifications 5 à 8 ans d’expérience en gestion dans le commerce de détail; Maîtrise de la suite Office; Leadership, communication, organisation et esprit d’analyse; Organisation, polyvalence, capacité de gérer plusieurs projets à la fois Permis de conduire valide et voiture. Informations supplémentaires Des avantages diversifiés vous attendent : Rabais de 30% sur les achats en magasin; Régime modulable d’assurances médicaments, soins médicaux, soins dentaires et invalidité; Environnement de travail convivial et dynamique; Horaires flexibles; Lieu de travail facilement accessible en transport en commun. Vous avez des questions ou des commentaires? Contactez-nous par courriel au [email protected] et un membre de notre équipe vous répondra dans les plus brefs délais. Type d'emploi: permanent Département: Opérations et soutien aux opérations

What you’ll do

The district manager oversees branch managers and optimizes retail operations across the assigned territory. Responsibilities include coaching staff, managing human resources, and conducting performance analyses to improve operational efficiency.

Requirements

Candidates must have 5 to 8 years of experience in retail management and proficiency in the Microsoft Office suite. A valid driver's license and access to a vehicle are required for this role.

Benefits

• 30% discount on in-store purchases • Flexible insurance plan for prescription drugs, medical care, dental care, and disability • Friendly and dynamic work environment • Flexible hours • Accessible by public transit

Listed skills

• Operations Management · Preferred
• Communication · Preferred
• Microsoft Office · Preferred
• Staff Development · Preferred
• Coaching · Preferred
• Team Leadership · Preferred
• Project management · Preferred

Other relevant skills

Identified from the job description. Confirm important requirements above.

• Retail management
• Team leadership
• Coaching
• Staff development
• Human resources management
• Performance analysis
• Operations management
• Communication
• Organizational skills
• Analytical skills
• Project management
• Microsoft Office
• Retail Operations
• Operational Efficiency
• Organizational Skills
• Valid Driver's License
• Analytical Skills
• Management
• Strategic Planning
• Training And Development
• Leadership
• Human Resource Management
• Inventory Management
• Project Management
• Operations Management
• Performance Analysis
• Retail Management
• Retail Sales
• Team Leadership

Job areas

• Management & Leadership
• Retail
• Human Resources
• Sales
• District Manager
• Territory / Regional Sales Manager
• Sales and Marketing Managers
• Sales Managers