Gérant(e) de restaurant

Description de l'entreprise Que ce soit pour un premier emploi ou pour faire carrière, joignez-vous à l’équipe Normandin! Normandin, c’est plus qu’un restaurant: c’est une grande famille de 2700 employés avec 50 ans d’histoire. C’est une entreprise 100% Québécoise aux bases solides qui s’est toujours adaptée aux besoins et aux attentes de sa clientèle en s’entourant de partenaires et d’employés passionnés. De nombreux postes à temps partiel et temps plein sont actuellement disponibles. À la plonge ou à la cuisine, à l’accueil ou au service, sans oublier les postes en gestion ou dans l’une de nos divisions comme camionneur ou commis à l’entrepôt; il y a un emploi fait pour vous! Peu importe votre niveau d’expérience, nous recherchons d’abord et avant tout des gens motivés avec une attitude positive et sympathique, à notre image! Joignez-vous à nous et prenez part à cette belle aventure qu’est la restauration chez Normandin! Description de l’offre d’emploi Description Complète Du Poste Votre talent, notre expérience. Ensemble, séduisons. Vous souhaitez rejoindre une entreprise québécoise qui peut vous offrir une carrière enrichissante dans un environnement stimulant et bien structuré ? Vous désirez vous impliquer à fond, l’action vous motive et on vous reconnaît pour votre leadership ? Chez Normandin, vous ne faites pas que gérer : vous inspirez, vous contribuez, vous évoluez ! Votre Mission à Titre De Gérant·e Coordonner le personnel et assurer la fluidité des opérations au quotidien ; Assurer l’excellence opérationnelle du restaurant, en soutien au directeur ou à la directrice ; Être présent·e là où ça compte : en salle, en cuisine, auprès de l’équipe et au cœur de l’action ; Veiller à la qualité du service, gérer les demandes et faire de chaque visite une expérience mémorable ; Participer à la gestion des coûts, des inventaires et des commandes ; Soutenir l’équipe pour que chaque interaction compte : ventes suggestives, bons réflexes et mise en valeur des produits à emporter ; Être un modèle positif et mobilisateur pour l’équipe, avec une attitude proactive et une vision claire. Ce Que Nous Offrons Une fin de semaine sur deux de congé ; Un horaire de 44 h et une semaine sur deux de 4 jours ; Vos repas escomptés à 100 % pendant les quarts de travail ; La possibilité d’avoir une prime au rendement ; Un programme d’assurances collectives ; Du support pour tout ce qui est moins votre tasse de thé (ressources humaines, finances, marketing, etc) ; Des événements d'entreprise : Journée Normandin, soirée reconnaissance, comités de secteur innovateurs et constructifs, etc ; L'opportunité de propulser votre carrière. Vous êtes la personne qu’il nous faut si nos valeurs vous inspirent : Fun – Vous aimez travailler dans une ambiance où la performance rime avec plaisir, tout en gardant un regard attentif sur chaque détail qui fait la différence. Gang – Vous croyez qu’une équipe soudée et engagée est la clé du succès, et vous savez comment la rassembler autour d’un objectif commun. Rendre meilleur – Vous avez à cœur de faire grandir vos employés, d’élever les standards de votre restaurant et d’optimiser continuellement l’expérience client. Grandir – Ambition et stratégie font partie de votre ADN, vous cherchez toujours des façons d’innover et avez un esprit stratégique pour développer votre restaurant et vos employés. Confiance – Vous inspirez par votre leadership, mobilisez par votre vision, et vous savez amener les gens à se dépasser. Notre objectif : Opération Séduction Client. Prenez les rênes, créez l’expérience parfaite. Avantages Assurance Dentaire Assurance Invalidité Assurance Maladie Complémentaire Assurance Vie Assurance Vision Congés payés Événements d'Entreprise Nourriture à Prix Réduit ou Gratuite Programme d'Aide aux Employés Réductions Tarifaires Stationnement sur place Tenue Décontractée Rémunération Supplémentaire Primes Langues Français parlé et écrit - Élevé ExpérienceUn atoutCompétences Capacité à travailler sous pression Leadership Polyvalence

As a Restaurant Manager, you will coordinate staff and ensure smooth daily operations. You will also be responsible for maintaining service quality and managing costs and inventory.

Candidates should have a positive attitude and be motivated to lead a team. Experience in management and the ability to work under pressure are preferred.

• Dental Insurance • Disability Insurance • Supplemental Health Insurance • Life Insurance • Vision Insurance • Paid Time Off • Company Events • Reduced or Free Meals • Employee Assistance Program • Discounts • On-site Parking • Casual Dress Code • Additional Compensation • Bonuses

Identified from the job description. Confirm important requirements above.

• Leadership
• Versatility
• Ability to Work Under Pressure
• Customer Service
• Team Coordination
• Operational Excellence
• Cost Management
• Inventory Management
• Sales Techniques
• Proactive Attitude
• Communication Skills
• Problem Solving
• Time Management
• Staff Development
• Strategic Thinking

Minimum experience

2+ years