Analyste principal(e) - Stratégie de tarification

Job summary

The analyst will develop and maintain pricing strategies and optimization models to maximize sales and profitability for Staples/Bureau en Gros. They will collaborate with cross-functional teams to monitor market trends and ensure competitive pricing through data-driven insights.

Job details

Job Description Quelques-unes des tâches: L’analyste de la stratégie de prix jouera un rôle déterminant dans l’élaboration de la stratégie de prix de Staples/Bureau en Gros et assurera la compétitivité des prix au sein du marché. Le titulaire de ce poste doit posséder d’excellentes aptitudes en matière d’ajustement des volumes de données et d’identification des tendances et des anomalies afin d’aider Staples/Bureau en Gros à déterminer des prix concurrentiels pour gagner des parts de marché et atteindre les objectifs de revenus. Le titulaire de ce poste doit avoir une solide expérience analytique et technique pour prendre en compte les données provenant de sources multiples et soutenir des modèles de prix complexes qui offrent une valeur commerciale. L’analyste des prix travaillera en collaboration avec les fournisseurs, les équipes du marchandisage, d’ingénierie des données et de science des données pour soutenir l’élaboration de stratégies et de procédures d’établissement des prix. Plus Précisément, Vous Serez Responsable De Modéliser et analyser les scénarios d’optimisation des prix dans l’outil de fixation des prix pour maximiser les ventes et la rentabilité. Influencer les partenaires de catégorie à adopter l’outil d’optimisation des prix. Être responsable de la maintenance et de la gouvernance de la stratégie de prix, des configurations et des règles de l’outil d’établissement des prix. Être responsable des opérations en attente d’exécution de l’outil d’établissement des prix et de la coordination avec plusieurs parties prenantes pour apporter des améliorations à l’entreprise. Utiliser des méthodes quantitatives et qualitatives pour analyser et surveiller le marché, le positionnement des prix et les tendances promotionnelles, et fournir des informations analytiques pour augmenter la valeur commerciale. Collaborer avec les équipes d’ingénierie des données et de science des données pour établir un flux de données afin d’alimenter divers champs de travail en matière de prix. Créer une logique dans le processus d’extraction des prix de la concurrence sur le Web et analyser les prix de détail concurrentiels pour s’assurer que les correspondances incorrectes et les données hors norme peuvent être identifiées et corrigées. Créer et maintenir des tableaux de bord BI pour répondre efficacement aux besoins et aux tendances changeantes du marché. Continuer à accroître l’efficacité, à rationaliser et à normaliser les processus internes dans l’outil d’établissement des prix. Énoncer efficacement les concepts complexes et collaborer avec les parties prenantes interfonctionnelles, les fournisseurs tiers et la haute direction. Quelques Prérequis Baccalauréat en génie, mathématiques, finance, économie, analytique ou dans un domaine connexe. Connaissance des principes de base d’établissement des prix de détail. Connaissance approfondie de SQL, connaissance approfondie d’Excel et des macros. Maîtrise de la création de tableaux de bord avancés à l’aide de Power BI, Looker. L’exposition à Jira, Confluence, GCP, GitHub, BiqQuery, à l’apprentissage automatique dans Python et à l’environnement d’IA serait un atout. Capacité à résoudre des problèmes de façon créative et à travailler de manière autonome, à effectuer plusieurs tâches à la fois et à être motivé dans un environnement dynamique, souvent ambigu et en constante évolution. 3-4 ans d’expérience en marchandisage, en établissement des prix ou en planification promotionnelle chez un grand détaillant. Quelques-uns de vos avantages: Rabais aux associés Régimes de soins médicaux et dentaires REER/RPDB Primes de rendement Programmes d’apprentissage et de perfectionnement Et plus… #AyezUnImpact About Us Nous valorisons la transparence dans nos processus d’embauche. L’intelligence artificielle peut être utilisée à certaines étapes pour présélectionner, évaluer ou sélectionner des candidats. Toutefois, un évaluateur humain prend toutes les décisions finales. Cet affichage concerne un poste vacant existant. About The Team À propos de l’équipe Chez Staples Canada/Bureau en Gros, nous sommes des partenaires dynamiques et inspirants pour nos clients et les communautés dans lesquelles nous vivons. En tant que L’Entreprise du travail et de l’apprentissage, nous inspirons les gens à travailler plus intelligemment, à apprendre davantage et à évoluer chaque jour. Nous recherchons des personnes curieuses, accueillantes, passionnées et qui aiment trouver des solutions. Si cela vous décrit, nous pourrons travailler, apprendre et évoluer ensemble. Nous créons une équipe inclusive et diversifiée Staples Canada/Bureau en Gros veille constamment à établir un environnement de travail inclusif et diversifié. Nous apprécions, valorisons et tirons profit des perspectives et des apports qui viennent de contextes qui varient selon la race, le genre, l’orientation sexuelle, l’identité et l’expression de genre, le mode de vie, l’âge, la formation scolaire, l’origine nationale, la religion ou la capacité physique. Si vous avez une incapacité ou un besoin particulier exigeant une adaptation, veuillez nous en aviser.

What you’ll do

The analyst will develop and maintain pricing strategies and optimization models to maximize sales and profitability for Staples/Bureau en Gros. They will collaborate with cross-functional teams to monitor market trends and ensure competitive pricing through data-driven insights.

Requirements

Candidates must hold a bachelor's degree in engineering, mathematics, finance, economics, or analytics. A minimum of 3-4 years of experience in merchandising, pricing, or promotional planning at a large retailer is required, along with strong technical skills in SQL, Excel, and BI tools.

Benefits

• Associate discounts
• Medical and dental care plans
• RRSP/DPSP
• Performance bonuses
• Learning and development programs

Listed skills

• Power BI · Preferred
• SQL · Preferred
• Data analysis · Preferred
• Microsoft Excel · Preferred
• Machine learning · Preferred
• Stakeholder Management · Preferred
• Python · Preferred

Other relevant skills

Identified from the job description. Confirm important requirements above.

• Pricing strategy
• Data analysis
• SQL
• Excel
• Macros
• Power BI
• Looker
• Python
• Machine learning
• Data engineering
• Business intelligence
• Market analysis
• Retail pricing
• Optimization modeling
• Stakeholder management

Job areas

• Data & Analytics
• Retail
• Finance & Accounting
• Technology
• Management & Leadership

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