Administrateur(trice) bilingue des pensions

French posting

Montréal, QC
Hybrid
Posted Oct 21, 2026
1 position

$52,500–$81,500 / year

Opens LinkedIn

Employment type: Full-time
Experience level: Mid-level · 2+ years
Posting language: French
Working hours: 40 hours per week
Seniority: Not Applicable

Job summary

Administer pensioner information across multiple systems, reconcile plans, manage client record changes, and process high-volume pension data using Excel. Respond to inquiries and complaints, resolve issues, and provide high-quality service to current and future retirees and internal partners.

Job details

Vous êtes aussi unique que votre parcours, votre expérience et votre point de vue. Ici, vous serez encouragé, habilité et défié à être à votre meilleur. Vous travaillerez avec des collègues dynamiques – des experts dans leurs domaines – qui sont désireux de partager leurs connaissances avec vous. Vos leaders vous inspireront et vous aideront à atteindre votre potentiel et à vous envoler vers de nouveaux horizons. Chaque jour, vous aurez de nouvelles et passionnantes occasions de rendre la vie plus brillante pour nos Clients – qui sont au cœur de tout ce que nous faisons. Chez Sun Life, nous sommes guidés par notre Raison d'être : aider nos Clients à réaliser la sécurité financière à vie et à vivre une vie plus saine. Nos valeurs façonnent notre façon de travailler : bienveillance, authenticité, audace, inspiration et impact. Quand vous vous joignez à Sun Life, vous travaillez avec des collègues passionnés et des leaders habilitants qui soutiennent votre croissance et célèbrent vos contributions, afin que vous puissiez faire une différence significative dans la vie de nos Clients. Découvrez comment vous pouvez faire une différence dans la vie des personnes, des familles et des communautés du monde entier. Description de poste: Emplacement: Hybride (Montréal) Aux Régimes collectifs de retraite, l’équipe des rentes est à la recherche d'un(e) administrateur(trice) de rentes de retraite pour soutenir l'administration et le service des solutions de revenu de retraite destinées à nos membres rentiers partout au Canada. Dans ce rôle, vous serez responsable de la gestion des processus de pension complexes, le maintien de l'exactitude des systèmes d'information des membres et offrir un service exceptionnel aux pensionnaires et aux partenaires internes. Ce poste demande des compétences organisationnelles, une maîtrise bilingue et un engagement envers l'exactitude et la qualité dans un environnement rapide et multidisciplinaire. Les fonctions Configurer et maintenir l’information sur les rentiers dans différents systèmes Répondre rapidement aux demandes de renseignements provenant de partenaires internes et de clients Responsable du rapprochement des plans et de la gestion des modifications apportées aux dossiers des clients Gérer des processus complexes à haut volume de données à l’aide de feuilles de calcul Excel Faire les recherches nécessaires pour résoudre les problèmes ou traiter les plaintes rapidement et efficacement Gérer les différentes priorités dans un milieu de travail multifonctionnel Fournir un service client de qualité supérieure aux retraités futurs et actuels Répondre aux demandes de clients qui communiquent avec notre centre d'appels. Les aptitudes pour réussir Bilinguisme (français, anglais) requis en raison des interactions avec des clients ou des partenaires anglophones et francophones au Canada Diplôme ou formation en finance, comptabilité, actuariat ou en gestion des affaires; ou une solide compréhension des régimes de retraite Connaissance des lois sur les régimes de retraite et les rentes Expérience en administration ou en service à la clientèle Solides compétences en Excel (tableaux croisés dynamiques, VLOOKUP, etc.) Expérience en finance ou en comptabilité Les compétences Capacité à travailler sous pression, à gérer des priorités changeantes et à rester organiser dans un environnement en constante amélioration Esprit analytique avec des aptitudes en résolution de problèmes Souci du détail et aptitude à fournir un travail de qualité supérieure dans un environnement de production Les avantages pour vous : Nous sommes fiers de faire partie de la liste des meilleurs lieux de travail au pays en 2026 selon Great Place to Work Un programme de garanties à la carte dès votre premier jour de travail pour répondre à vos besoins et à ceux de votre famille Des occasions de prendre en main votre carrière, d’apprendre en continu, d’acquérir des habiletés et de croître grâce à des programmes, à de l’encadrement, et plus. L’accès à notre Centre mondial de formation pour répondre à vos besoins d’apprentissage Programmes de régime de retraite et d’actionnariat vous donnant la possibilité de maximiser vos finances en profitant des cotisations complémentaires de l’employeur L'étendue du salaire de base s'applique au lieu principal pour lequel l'emploi est affiché. Elle peut varier en fonction du lieu de travail du candidat retenu ou d'autres facteurs. En plus du salaire de base, les employés admissibles de Sun Life participent à divers régimes d'encouragement dont le paiement est discrétionnaire et assujetti au rendement individuel et à celui de l'entreprise. Certains rôles axés sur les ventes comportent des régimes d'encouragement à la vente basés sur les résultats des ventes individuelles ou de groupe. La diversité et l'inclusion ont toujours été au cœur de nos valeurs chez Sun Life. Une main-d'œuvre diversifiée avec des perspectives variées et des idées créatives profite à nos Clients, aux communautés où nous opérons et à nous tous comme collègues. Nous accueillons les demandes de personnes qualifiées de tous les milieux. Les personnes handicapées qui ont besoin d'accommodements dans le processus de demande ou celles qui ont besoin d'offres d'emploi dans un format différent peuvent envoyer une demande par courriel à thebrightside@sunlife.com. Nous sommes fiers d'être une organisation hybride qui offre à nos employés le choix et la flexibilité de travailler à la fois au bureau et virtuellement en fonction des besoins de l'entreprise, de nos Clients et de vous. Nous pouvons utiliser l'intelligence artificielle pour soutenir la recherche de candidats, le filtrage et la planification des entrevues. Nous remercions tous les candidats d'avoir manifesté de l'intérêt pour ce poste. Seuls les candidats sélectionnés pour une entrevue seront contactés. Échelle salariale: 52,500/52 500 - 81,500/81 500 Catégorie d'emploi: Service clientèle / Opérations Fin de l'affichage: 30/10/2026

What you’ll do

Requirements

French-English bilingualism is required, along with experience in administration or customer service and strong Excel skills, including pivot tables and VLOOKUP. A background or training in finance, accounting, actuarial science, or business administration—or a solid understanding of pension plans—is sought, as is knowledge of pension and annuity legislation.