Préposé.e à la paie (poste temporaire 12 mois)
French postingSous la supervision de la responsable de la paie, tu seras responsable de : Produire et effectuer les opérations nécessaires à l’émission des paies; Vérifier et traiter les feuilles de temps; Effectuer les remises et la comptabilisation des déductions à la source; Produire les relevés d’emploi et divers rapports statistiques; Réaliser différents calculs liés aux ajustements de paie pour les employés de la Ville. Notre offre Salaire compétitif à partir de 31,85 $/h à 35,82 $/h; Indemnité de 9 % pour compenser les congés et jours fériés; Horaire de 36 h/semaine sur 4,5 jours (vendredi après-…
- On-site
- QUEBEC
- Posted Jun 23, 2026
- Apply by Dec 20, 2026
- 1 position
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Job summary
Sous la supervision de la responsable de la paie, tu seras responsable de : Produire et effectuer les opérations nécessaires à l’émission des paies; Vérifier et traiter les feuilles de temps; Effectuer les remises et la comptabilisation des déductions à la source; Produire les relevés d’emploi et divers rapports statistiques; Réaliser différents calculs liés aux ajustements de paie pour les employés de la Ville. Notre offre Salaire compétitif à partir de 31,85 $/h à 35,82 $/h; Indemnité de 9 % pour compenser les congés et jours fériés; Horaire de 36 h/semaine sur 4,5 jours (vendredi après-midi libre!); Une équipe chaleureuse, des projets stimulants et un environnement où ton expertise compte! Intéressé.e? Postule sur ce poste avant le 6 juillet 2026! Profil idéal Détenir un DEP en comptabilité avec 2 ans d’expérience (ou équivalent); Accréditation PCP (Professionnel en conformité de la paie) (un atout!); Connaissance des lois et règlements en matière de paie; À l’aise avec la suite Office (Excel, niveau intermédiaire) et logiciels spécialisés en traitement de la paie; Discrétion, rigueur et rapidité dans la saisie de données; Organisation, gestion des priorités et résistance au stress; Tact et courtoisie dans tes interactions.
What you’ll do
You will be responsible for producing and executing payroll operations, verifying and processing time sheets, and producing employment statements and various statistical reports. Additionally, you will handle payroll adjustments for city employees.
Requirements
The ideal candidate should have a DEP in accounting with 2 years of experience or equivalent, and knowledge of payroll laws and regulations. Proficiency in Microsoft Office, particularly Excel, and discretion in data handling are also important.
Benefits
• Competitive Salary • 9% Allowance for Holidays and Leave • Warm Team Environment • Exciting Projects
Other relevant skills
Identified from the job description. Confirm important requirements above.
- Payroll Processing
- Time Sheet Verification
- Statistical Reporting
- Data Entry
- Attention to Detail
- Organization
- Stress Management
- Interpersonal Skills
- Accounting Knowledge
- Payroll Legislation
- Microsoft Excel
- Professional Payroll Certification
Additional details
- Minimum education
- Trade certificate
- Minimum experience
- 2+ years
- Apply by
- Dec 20, 2026
